Serviser/monter (m/ž)
Description
Kako zgleda delovno mesto
Pozabite na vsakodnevno rutino osmih ur sedenja za isto mizo ali strojem. Vaše delo bo razgibano, v kombinaciji timskega dela in tudi občasnega samostojnega reševanja problemov, kjer boste uporabljali tehnično dokumentacijo, različna orodja in merilne inštrumente ter najpomembnejše od vsega - lastno glavo in znanje.
Montaža in zagon nove opreme – Skupaj v timu boste skrbeli, da se nova oprema vnese v prostor, strokovno zmontira, opravi zagon in izvede inštruktažo osebja.
Diagnostika in odpravljanje napak – Področje, ki zahteva le vztrajnost in logično razmišljanje, s pomočjo znanj in različnih instrumentov boste poiskali vzrok za nedelovanje in popravilo aparata.
Delo s sodobno tehnologijo – Oprema, ki jo zastopamo je v samem vrhu in zato imamo tudi močno podporo s strani naših partnerjev. Ustrezna tehnična dokumentacija in servisna navodila.
Delo na terenu – Največkrat boste večino časa preživeli v "mobilni pisarni" na poti na različne lokacije, občasno pa tudi v naši servisni delavnici ali s kolegi na novo zgrajenem objektu.
Sodelovanje s strankami – Uporabnikom, novim in obstoječim strankam, boste pomagali pri pravilni uporabi in vzdrževanju opreme.
Servisna poročila – Po vsakem zaključku del, montaži, servisu ali dostavi je potrebno poskrbeti za podpis dokumentacije, večinoma je že vse digitalizirano s pomočjo tablice - skoraj nič kemičnih svinčnikov.
In kaj menimo da je najboljši del? Nobena okvara, ali montaža ni povsem enaka, zato se boste vedno učili nekaj novega in s tem pridobivali dragoceno znanje, izkušnje in osebnostno rastli.
Pričakujemo
Kaj iščemo in si želimo
Zaključeno vsaj IV. stopnjo izobrazbe katerekoli tehnične smeri.
Mobilnost - veljavno vozniško dovoljenje B kategorije.
Vsaj osnovno razumevanje angleškega jezika ter osnovne veščine uporabe tabličnih računalnikov.
Motivirano osebo z željo po učenju - za znanje in predane izkušnje bomo poskrbeli mi.
Ker smo znotraj kolektiva korektni in kolegialni, imamo od vas enake želje in pričakovanja, kot jih lahko pričakujete tudi od nas.
Izkušenj ne pričakujemo, če so, je prednost - želimo pa, da imate zanimanje za tehnično področje.
Nudimo
Kaj pa lahko ponudimo
Službeno vozilo za delo na terenu.
Dinamičen delovni čas - včasih se lahko zaključi že tudi prej, zavedamo se da je pomemben dejavnik tudi življenje zunaj službe.
Zaposlitev za nedoločen čas po uspešno prestanem 9 mesečnem uvajalnem obdobju.
Redno in stimulativno plačilo - poleg osnove je pomemben tudi variabilni/stimulativni del, ki je vezan na uspešnost in samoiniciativnost (senior serviser z več kot 5 let izkušenj prejme preko 1.800,00 EUR NETO + dodatki).
Nadpovprečen regres in dodatne nagrade (v letu 2025 je podjetje poleg regresa 1.800,00 EUR izplačalo še medletni nagradi v vrednosti 1.500,00 EUR ter še nekaj drugih dodatnih ugodnosti).
Dolgoročno in stabilno zaposlitev.
Ekipo na katero se lahko zanesete - pri zahtevnejših tehničnih problemih ne ostanete sami temveč se lahko zanesete na podpor izkušenih sodelavcev.
Oseben in korekten odnos - ker smo majhen kolektiv delujemo osebno kot manjša družina.
Druge ugodnosti - službena potovanja, šolanja, neformalna druženja in 2x letno ekipni teambuilding, kjer službene zadeve niso prva prioriteta.
Kako se nam pridružite?
Ni potrebe po pisanju popolnega motivacijskega pisma. Bolj nas zanima, kaj vas veseli in česa se želite naučiti.
Pošljite nam svoj življenjepis in nam na kratko odgovorite na tri vprašanja:
Kaj vas pri tehničnem delu najbolj veseli?
Imate že kakšne izkušnje s servisiranjem in montažo kakršnihkoli naprav?
Zakaj bi želel postati del ekipe K-SERVIS?
Če nas boste prepričali, se bomo dogovorili za osebni razgovor, kjer vam bomo predstavili delo, ekipo in pogoje zaposlitve še nekoliko natančneje.
Morda ne iščete aktivno nove službe. Morda pa je prav zdaj čas za nov tehnični izziv.