SGAMI OUEST 35 - Chef(fe) de section logistique et armement / adjoint(e) au chef de bureau opérationnel

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales

Au sein du bureau de soutien opérationnel pour la circonscription de Rennes, vous avez en charge le pilotage de la section logistique/armement compétente sur les départements 22, 29, 35, 44, 50, 53, 56 et 85 = 40 %

- Intérim du chef du bureau de soutien opérationnel pour la circonscription de Rennes = 20 %

- Encadrer et s'assurer de la mise en œuvre des instructions dans les domaines de l'armement et de la logistique par les moyens humains et matériels mis à disposition = 30 %

- Assurer le management des collaborateurs, piloter les formations, participer à l'évaluation des personnels = 10 %

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Assurer le soutien dans les domaines logistiques, immobilier, automobile et armement de l'ensemble des services de police de la circonscription. Équiper, livrer et récupérer les différents matériels destinés à la réforme.

Composition et effectifs du service

Le bureau de soutien opérationnel regroupe environ 130 personnes

La section logistique / armement est composée de 12 collaborateurs

Liaisons hiérarchiques

Chef du bureau de soutien opérationnel pour la circonscription de Rennes

Liaisons fonctionnelles

Chef du bureau de soutien opérationnel pour la circonscription de Rennes

Profil recherché

Connaissances techniques
- Connaître le droit en matière d’hygiène et de sécurité / Niveau maîtrise -requis
- Connaître le droit des marchés public /niveau pratique - requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables /niveau pratique -requis
- Connaître les règles de gestion logistique/niveau maîtrise - requis

Savoir-faire
- Savoir manager- niveau maîtrise - requis
- Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis
- Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis

Savoir-être
- Savoir s’adapter / Niveau maîtrise - requis
- Avoir le sens des relations humaines / Niveau maîtrise - requis
- Savoir communiquer / Niveau maîtrise - requis