【砂川オフィス】採用担当

いつでもありのままが見える「開かれた工場」

創業の地、北海道・砂川市にある「みんなの工場」で働くスタッフを採用する人事採用担当を募集します。

企業理念に込められた想い

私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。

素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が本当に"" 毎日使いたい ""と思えるものを届けるために、企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。

「みんなの工場」について

「みんなの工場」は、SHIROの製品を製造する工場に、ショップ、カフェ、キッズスペースとラウンジなどを併設した、人と環境に配慮した循環型の施設です。
SHIROのものづくりをすべて見ていただけるよう、壁ではなくガラスで仕切り、「工場を開く」ことを実現いたしました。
普段見ることのできない生産の風景が日常となり、つくることに興味を持ってもらえたら、つくるを知ることで、ものを大切にできる気持ちが育まれたら、そういう願いを込めています。

業務内容

主に採用担当として幅広い業務に従事していただくことを想定しています。
現在砂川オフィスには採用担当が1名、総務／労務担当が1名おります。また東京オフィスと連携しながら業務を進めていただきます。
適性や業務状況に応じて業務分担を調整させていただく想定です。

▼採用（メイン業務となります）
・中途採用／高卒採用／外国人雇用／障がい者雇用の進行
・従業員の入社、退社の手続き／入社オリエンテーションの実施
・エージェント、取引先など社外窓口対応
・説明会等イベントの準備／運営サポート

▼そのほか総務/労務業務
・スタッフの労務問い合わせ対応

※業務変更の範囲：シロが定める業務全般

求める人物像

・シロの企業理念に共感いただき、候補者および社内に伝えていただける方
・常に挑戦し続けるブランドの一員として変化を楽しみながら業務に向き合える方
・候補者様や社員、お取引様などと丁寧かつ迅速なコミュニケーションをとり、ミッション達成に向けてコミットできる方
・SHIROオフィス職メンバーのひとりとして部署の垣根を超え協力してブランド運営、地域活性活動に携わることを楽しめる方

必要経験

必須要件
下記いずれかのご経験
・新卒／中途問わず採用業務（面接・媒体選定・AGT連携等）のご経験（年間10名以上目安）1年以上
・人材紹介会社でのご経験1年以上

選考フロー

書類選考→1次面接→2次面接／SPI→3次面接→内定面談→入社
※SPIにつきましては合否に直接影響するものではなく、面接時の相互理解を深めるための参考資料としてのみ活用する予定です。
2次面接までの受検をお願いしております。

説明会

応募をご検討されている方に向けて、シロ理解が深まる工場見学付き説明会を実施しております。
▼みんなの工場　見学付き説明会のご予約はこちら
https://hrmos.co/pages/shiro/jobs/0000300(/pages/shiro/jobs/0000300)

【職種 / 募集ポジション】
【砂川オフィス】採用担当
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 3,600,000円 〜 5,000,000円
基本給＋各種手当＋賞与の月割支給分 ※前職の経験を鑑み、弊社規程により決定　 【各種手当】 ・役職手当（25,000円〜/月） ・残業手当 ・深夜手当 ・住居手当（20,000円/月） 【賞与】 弊社規程により支給 ※詳細はページ下部の「賞与の給与化について」をご確認ください
【勤務地】
073-0138 北海道砂川市豊沼町54-1　みんなの工場内
＊砂川駅（砂川パークホテル）から送迎バスあり ＊函館本線(函館－旭川) 砂川駅より車8分 ＊無料駐車場あり
【雇用形態の改定について】
SHIROでは、ライフスタイルを大切にしながら、キャリアの可能性を広げられる働き方の実現を目指しています。 そのため、特定の地域に根ざしながらキャリアアップをめざすことと、職種や地域を超えて挑戦していくことの両方を支援する新たな制度として、2027年4月より雇用形態を改定予定です。 現在選考にお進みいただく方につきましても、入社時期に関わらず、制度適用開始後は新制度の対象となります。 ※詳細は選考過程にてご説明いたします。 ＜新制度の概要（無期雇用）＞ ●総合職（全国・海外を含む転勤あり） 　基本給：個別設定 　住居手当：40,000円／月 ●専門職（域限限定・転勤無し・職種限定） 　基本給：243,000円～ 　住居手当：20,000円／月
【応募資格】
▽ご経験 下記いずれかのご経験 ・新卒／中途問わず採用業務（面接・媒体選定・AGT連携等）のご経験（年間10名以上目安）1年以上 ・人材紹介会社でのご経験1年以上 ▽その他 ・年齢不問 ・高卒以上 ・フルタイム勤務ができる方 ※時短勤務制度あり（月あたりの勤務時間を110～150時間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可能。）※時短勤務制度あり（月あたりの勤務時間を110～150時間から選択可能。育児が事由の場合、お子様が高校卒業まで適用可能。） ◆喫煙に関する方針◆ SHIROでは、従業員の健康管理および環境負荷低減の観点から、就業時間内の喫煙を禁止しています。また、喫煙者の新規採用／役職任用は行っておりません。
【週休2.5日制について】
週の所定労働時間40時間を維持しつつ、1週間のうち1日を半日勤務とする制度です。 会社の生産性を上げるためだけではなく、社員一人ひとりの時間を増やし、社会に対する新しい気づきの機会を創出することで、仕事の価値を高めることの実現を目指します。
【賞与の給与化について】
【賞与について】 ・年3回分支給していた賞与の1.5回分を、月々の給与に分割して支給 ・支給は、入社から6か月の経過（試用期間の終了が必要条件）後に開始 ・決算賞与は個人査定に基づき別途支給 本制度による理論上の年間支給額は変わりませんが、1か月あたりの可処分所得を増やし、「週休2.5日制」で生まれた時間がより多くの学びや経験に使われることを目指しています。
【砂川市移住支援金について】
北海道砂川市へ移住検討されている方へ最大36万円の、移住支援金のサポートがあります。 シロでは、住居手当として20,000円/月を支給しておりますが、 砂川市内へ転居される場合は、移住支援金として追加で10,000円/月の支給がございます。 最大3年間（＝360,000円）受給できますので、転居費用の補填としてご検討ください。
【ライフサポートⅡ制度　(傷病や介護による長期休職時の収入補償制度)】
病気やけがにより長期間はたらく事が出来なくなった社員に対して、治療に専念しやすい環境を整えるため、会社が収入の一部を補償する制度です。 働きたい意思があっても、病気やけがが原因で就業できない社員の収入面の不安を軽減し、安心して治療に専念できるよう支援します。 ※入社後3年を経過した全社員が対象

会社情報

【会社名】
株式会社シロ
【コーポレートサイト】
https://hello.shiro-shiro.jp/