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日本ファインテック株式会社

設計/デジタル回路設計

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Description

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■ この求人のポイント
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休日や手当・福利厚生も充実の好環境!プライベートも大切にしながら働き、成長を目指す方にオススメです!

1986年に設立した日本ファインテック株式会社。当社の業務は、制御盤や配電盤の製造、生産ラインのシステムを担うソフトウェアの開発など多岐にわたり、製造業・自動車産業を支えてまいりました。ほぼすべての業務を内製で行えるよう、社内に設計室や製造工場・出荷検査場などを備えています。
今回は、事業拡大に向けた体制強化を行います。働きやすさも揃う当社で安定したキャリアを築きませんか?

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■ 仕事内容
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具体的には

<主に設計するのは?>
インバータ・PLCなどの制御盤
計測PCシステム搭載の計算機盤 など
<主な取引先は?>
株式会社アイシン
株式会社豊田自動織機
住友重機械工業株式会社
トヨタ自動車株式会社
リコーエレメックス株式会社 など
★プログラミングのオールラウンダーへ!
制御開発の一部だけでなく、
開発段階から製品の仕組みを学ぶことができます。
そのためソフト・回路・PLCなど幅広いスキルが
身に付けられるため、ご自身の成長へと繋がります。
また、経営層との距離が近い環境のため、
アイデアを実現しやすい点も魅力のひとつです。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

バブル期・リーマンショック時を除き、すべて黒字!

弱電、強電、制御ソフト(PLC)、計測ソフト、ECUと
すべて自社内で対応できる設備と技術力、
少数精鋭だからこそのスピード感ある提案力が強みです。
おかげさまで大手企業との取引も数多くあり、
アイシンやトヨタ自動車と共に自動車部品の
性能検査装置を共同開発し納品した実績もあります!

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■ 対象となる方
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<必須要件>
高卒以上
電気回路設計経験
<求める人物像>
◆チームワークを大切にできる方
◆主体的に考え、行動できる方

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■ 勤務時間
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◆時差出勤可能
標準労働時間帯 9:00~18:00
実働 1日8時間
休憩時間 60分

時間外労働有無:有
※残業月平均20時間

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■ 勤務地
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【 マイカー通勤可|転勤なし 】

◆本社
愛知県津島市神守町字二反代84番

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所

◎在宅勤務・リモートワークあり(一部従業員利用可)

マイナビ転職の勤務地区分では…

愛知県

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■ 交通アクセス
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名鉄津島線「木田駅」より車で約10分

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■ 給与
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月給235,000円~

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※6ヶ月の試用期間あり。期間中の待遇は変わりません。

初年度年収

450万円~650万円

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■ 昇給・賞与
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  • 昇給:あり
  • 賞与:年2回(7月・12月 第2金曜日支給)
  • 期末賞与:業績により支給

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■ 諸手当
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  • 通勤手当
  • 残業手当
  • 休日手当
  • 深夜手当
  • 皆勤手当
  • 家族手当
  • 役付手当

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■ 休日・休暇
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【年間休日120日】

  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 有給休暇(10~20日)
  • GW休暇
  • 夏季休暇(3日程度)
  • 年末年始休暇(6日程度)
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
  • その他(会社カレンダーに準ずる)

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■ 福利厚生
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  • 各種社会保険完備
  • 任意傷害保険
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 資格取得支援制度
  • 研修支援制度
  • 自動車通勤可(従業員専用駐車場あり)
  • 東急ハーベスト利用割引等
  • リフレッシュルーム
  • 自動販売機(社員価格)
  • 在宅勤務(一部従業員利用可)
  • リモートワーク可(一部従業員利用可)
  • 時短制度(一部従業員利用可)
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙
(屋内喫煙所1箇所/密閉・空気清浄機あり)

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■ 経験
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業種未経験OK

応募資格

<必須要件>

  • 高卒以上
  • 電気回路設計経験
<求める人物像>
◆チームワークを大切にできる方
◆主体的に考え、行動できる方

勤務時間

◆時差出勤可能
標準労働時間帯 9:00~18:00
実働 1日8時間
休憩時間 60分

時間外労働有無:有
※残業月平均20時間

福利厚生

  • 各種社会保険完備
  • 任意傷害保険
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 資格取得支援制度
  • 研修支援制度
  • 自動車通勤可(従業員専用駐車場あり)
  • 東急ハーベスト利用割引等
  • リフレッシュルーム
  • 自動販売機(社員価格)
  • 在宅勤務(一部従業員利用可)
  • リモートワーク可(一部従業員利用可)
  • 時短制度(一部従業員利用可)
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙
(屋内喫煙所1箇所/密閉・空気清浄機あり)
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