社内SE

仕事内容

◤社内IT環境を安定させ、これからの仕組みづくりを支える仕事です。◢

当社が募集するのは、社内のクラウド・ネットワークやIT資産、社内システムの運用・改善を担う社内SEです。神奈川県相模原市・橋本の自社オフィスで、社員が安心して働けるIT環境づくりに取り組んでいただきます。

現在、クラウド環境（AWS、Azureなど）の運用は部門ごとに行っており、今後は情報システム課での管理を検討しています。また、社内サーバの運用は段階的に減らしていく計画です。こうした変化を踏まえ、これまでのご経験や得意分野に応じて業務をお任せします。

【主な業務】

・クラウド環境（AWS、Azureなど）の運用管理
・社内ネットワークの運用・保守
・IT資産・ライセンスの管理
・社内システムの運用・保守
・社員からのIT関連の問い合わせ対応
・ベンダーへの問い合わせ・調整対応
・新しいITサービスの導入検討・運用ルールの整備
・DX推進や業務改善に向けた社内IT環境の見直し

社員から寄せられる日々の相談への対応に加え、安定運用や管理方法の標準化、新しい仕組みの導入にも携われます。小さな改善の積み重ねが、会社全体の働きやすさと安全なIT利用につながる仕事です。

社内SEとしての実務経験をお持ちの方はもちろん、IT資産管理、クラウド・ネットワークの運用保守、インフラエンジニアとしての経験を活かし、社内SEへキャリアを広げたい方も歓迎します。

■運用の先へ進める環境

配属先は管理部 情報システム課。わからないことは相談しながら進められるチーム体制です。

橋本勤務・転勤なし。年間休日125日、平均残業は月10時間程度。業務に慣れた後は、週1回程度のリモートワークも相談可能です。自社内で腰を据えながら、次のキャリアを築いていきませんか。

応募資格

■必須要件

下記いずれかの経験をお持ちの方

・社内SEとしての実務経験
・IT資産管理の経験
・クラウド、ネットワークの運用保守経験
・インフラエンジニアとしての実務経験

※上記すべての経験がなくても問題ありません。
これまでのご経験や得意分野を活かせる業務からお任せします。

■歓迎要件

・AWS、Azureなどのクラウド環境の運用経験がある方
・社内ネットワークの運用・保守に携わった経験がある方
・社内システムやIT環境の改善に携わった経験がある方
・新しいITサービスの企画・導入にチャレンジしたい方
・業務改善やDX推進に関心がある方
・ベンダーへの問い合わせ・調整経験がある方
・社員からの問い合わせに丁寧に対応できる方

募集背景

募集人数：1名

1985年のグループ創業以来、当社はシステム開発事業やITソリューション事業を通じて、お客様の課題解決を支えてきました。

現在、事業の拡大とともに、社内のIT環境をより安定的に整える重要性が高まっています。クラウド環境の管理体制の整備や社内サーバ運用の見直しも見据え、社員が安心して業務に取り組める環境を維持し、さらに働きやすい体制をつくっていくため、新たに1名を募集します。

これまでの経験を活かしながら、自社内で腰を据えて働きたい方。社員の近くで、会社全体を支える実感を持って働きたい方。運用にとどまらず、より良い仕組みづくりにも携わりたい方。そんな方からのご応募をお待ちしています。

勤務地・交通

神奈川県相模原市緑区橋本3-2-14　アイフォーコム橋本ビル

転勤あり
※正社員採用の制度上「転勤あり」としていますが、当面想定されていません。
事業運営上やむを得ない場合に限り、本人の希望を参考とし、能力・健康・家庭事情を考慮して行います。

各線「橋本駅」より徒歩5分

勤務時間

所定労働時間8時間／休憩60分
平均残業：月10時間

給与

23万円 ～ 37万円

※経験・スキルを考慮、双方合意のうえ決定いたします。
※賞与年2回（昨年度実績約3ヵ月分）

休日休暇

＜年間休日125日＞
■（土曜・日曜）
■祝日
■GW休暇（暦通り）
■夏季休暇（2～5日）
■年末年始休暇（年度により日数は変化）
■特別休暇
■有給休暇（取得率78.6％）
■慶弔休暇
■産休育休取得・復帰実績あり

待遇・福利厚生

＜各種手当＞
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■住宅手当
■家族手当（配偶者：1万円、子供：5千円/1人、2人目以降5千円ずつ加算）
■在宅勤務手当

＜その他＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■共済制度
■退職年金制度
■資格取得一時金制度
└推奨資格取得率59.3％
■社内表彰制度(年1回、優秀な功績をおさめた社員を表彰)
■出産・育児支援制度あり
└短時間勤務制度
└時間外労働制限
└子の看護休暇
■オフィス内禁煙
■私服勤務可
■リゾート施設・スポーツ施設利用補助等
■各種研修制度

＜社内イベント＞
■新人歓迎会
■年度計画発表会
■夏祭り
■もちつき忘年会
■新年祝賀会