社内SE／社内システム開発・運用
Description
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■ この求人のポイント
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創業70年超の安定性とグローバル展開を誇るホンダグループ企業！培った確かな技術力で持続可能な未来へ挑む
1953年の設立以来、軽金属加工のフロントランナーとして日本のモノづくりを支えてきた当社。世界4ヶ国に生産拠点を展開するホンダグループの一次サプライヤーとして、盤石な経営基盤を確立しています。自動車業界が大きな変革期を迎える中、培ってきた確かな技術とグローバルネットワークを武器に、私たちはさらなる進化を目指しています。組織の次世代化と体制強化を見据え、今後の未来を切り拓く新たなメンバーを募集します。
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■ 仕事内容
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具体的には
Hondaグループのダイカストメーカーにて、社内SEとしてシステム改善・運用をお任せします。
- 既存システムの現状調査
- 利用部門へのヒアリングと業務フロー作成
- 部門を横断した業務改善案の立案、クラウドサービスの選定～導入
- 導入後の社内問合せ対応
- チームメンバーと連携した作業推進、朝礼での進捗共有（約5分）
- 外部ベンダーとの折衝、製品情報のリサーチ、資料作成
【働く環境】
・残業ほぼなし、定時退社を奨励
・ノウハウは管理簿で共有し、属人化を防止
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
入社後の流れ・教育体制
新入社員研修や階層別研修、昇格時研修、語学研修など、豊富な教育制度をご用意しています。また、ジョブローテーション制度も整っているため、様々な職種を体験しながら多角的な視野とスキルを身につけることが可能です。経験の浅い方も、周囲のメンバーが丁寧にサポートするため安心してスタートできます。
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■ 対象となる方
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【必須要件】
・システム開発に携わったご経験のある方
・データベースやネットワーク分野において、ご自身で情報収集を行いながら課題解決に取り組める方
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■ 勤務時間
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フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間0分／休憩45分）
※コアタイム／10：00～15：30
※標準労働時間帯／08：30～17：15
※残業：あり（月平均残業時間：30時間以下）
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■ 勤務地
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＜本社＞埼玉県川越市大字的場1620
※転勤の可能性あり（国内）
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所全般
マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
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■ 給与
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月給18万7,420円～30万2,570円
※経験・能力を考慮の上決定します
※試用期間3ヶ月（待遇に変更なし）
初年度年収
600万円
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■ 昇給・賞与
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賞与：年2回（6月・12月）※前年度支給実績：4.50ヶ月分
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■ 諸手当
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- 通勤手当（ガソリンまたは公共交通機関交通費：上限10万円）
- 残業手当
- 住宅手当（扶養家族あり：月1万4,000円、独身：月7,000円）
- 技能手当
- 休日勤務手当
- 深夜手当
※以下、配属部門により異なる
・鋳造手当
・交替手当
・残業時食事手当
・単身赴任手当
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■ 休日・休暇
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- 年間休日121日
- 週休2日制（土日休み）
- GW休暇（9日連休あり）
- 夏季休暇（9日連休あり）
- 年末年始休暇（8日連休あり）
- 年次有給休暇（10～20日）※入社半年後に下限日数分付与
- 育児休業（復帰率100％）
- 介護休業
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■ 福利厚生
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- 各種社会保険完備
- 厚生年金基金あり
- 退職金制度あり
- 定年：60歳（再雇用制度あり）
- 独身寮完備
- 社内食堂あり
- 短時間勤務制度あり
- Hondaグループ団体保険特別割引制度あり
- Honda車購入支援制度あり
- 長期休業サポート制度あり（GLTD）
- 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
応募資格
【必須要件】
・システム開発に携わったご経験のある方
・データベースやネットワーク分野において、ご自身で情報収集を行いながら課題解決に取り組める方
勤務時間
フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間0分／休憩45分）※コアタイム／10：00～15：30
※標準労働時間帯／08：30～17：15
※残業：あり（月平均残業時間：30時間以下）
福利厚生
- 各種社会保険完備
- 厚生年金基金あり
- 退職金制度あり
- 定年：60歳（再雇用制度あり）
- 独身寮完備
- 社内食堂あり
- 短時間勤務制度あり
- Hondaグループ団体保険特別割引制度あり
- Honda車購入支援制度あり
- 長期休業サポート制度あり（GLTD）
- 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり