生産管理／生産管理・製造管理（電気・電子・機械・半導体・材料系）
Description
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■ この求人のポイント
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官公庁取引の安定性と水インフラを支える社会貢献性が魅力。本町勤務・夜勤なしでスキルアップも実現。
上下水道プラントの設計・施工管理を専門とし、官公庁や大手企業との取引を通じて安定した経営基盤を築いています。47件以上の特許取得や自社開発製品にも注力し、最新技術を現場に導入することで業界内で随一の技術力を誇ります。
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■ 仕事内容
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具体的には
＜主な業務＞
▼生産計画・工程管理
受注増に対応するための生産計画立案および工程表作成
▼納期管理
決まった協力会社（5社程度）との調整中心
▼品質管理・技術統括
完成品や中間品の工場検査、法規制対応など
▼その他
年数回のメンテナンス対応
＜ポジションの魅力＞
◎大阪・本町のきれいなオフィス勤務。転勤なし。
◎夜勤なし＆資格取得支援などスキルアップ制度も充実！
◎現場作業ではなく「管理・協力会社開拓」がメインミッション
事業の柱となる自社製品の生産体制強化を担えます。
＜組織構成＞
- 現在40代係長と20代後半の主担当の2名体制
- 技術職も同じフロアにおり、不明点はすぐに相談できる環境
- 生産管理の流れが理解できていれば、特定の製品知識がなくてもOK
分流式下水処理場やポンプ場に流入した沈砂を洗浄する装置
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
当社の魅力
創業40年超、水処理プラントの設計・施工で実績を重ねる企業です。
公共事業や大手との取引が中心で、景気変動に強く安定性は抜群。
設計で得た最新ノウハウを自社製品や共同研究に活かす高い技術力が強みで、ニッチ分野で47件以上の特許を取得しています。安定基盤と挑戦できる技術環境の両立が最大の魅力です。
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■ 対象となる方
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＜応募条件＞
産業機械の生産管理
マネジメント経験のある方
＜歓迎条件＞
産業機械の設計経験
公共事業案件の担当経験
＜あなたに期待していること＞
●自社製品を事業の柱へ成長させるため、生産体制の強化と拡大をリードしていただきいたいです。
●現場実務は20代メンバーが担当するため、「管理業務」と「協力会社の新規開拓」に専念いただきます。
ー◇社風について
温かい雰囲気の中で社員が向上心を持ち、意欲次第で幅広く挑戦できる環境です。
◎大阪府の「緊急雇用対策事業」に賛同しています。
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■ 勤務時間
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1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
9:00～18:00
休憩 60分
時間外労働有無：有
※月平均25時間
★毎週水曜・毎月第3金曜はノー残業DAY！
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■ 勤務地
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本社／大阪府大阪市西区阿波座2-1-1 CAMCO西本町ビル4F
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
★在宅/リモートワーク相談可
マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
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■ 交通アクセス
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大阪市営四つ橋線「本町駅」
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■ 給与
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【月給】310,000円～430,000円
※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし)
初年度年収
500万円～700万円
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■ 昇給・賞与
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◆昇給：あり
◆賞与：年2回（7月・12月）
※過去実績:計4ヶ月分
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■ 諸手当
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- 通勤手当：月額最大4万円
- 住宅手当：遠方から転居時手当あり
- 残業手当
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■ 休日・休暇
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【年間休日122日】
・完全週休2日制（土日）
※会社カレンダーにより祝日出勤あり
・有給休暇10日～20日
（下限日数は入社半年後の付与日数）
・年末年始(7日程度)
・夏季休暇(4日程度)
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■ 福利厚生
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・社会保険完備
・退職金
・定年60歳
・慶弔金・勤続表彰制度
・社内行事金額負担制度（忘年会・新年会など）
・サンフライデー：毎週水曜、第3金曜の定時退社義務づけ！
・受動喫煙対策：屋内喫煙スペースあり
【入社後研修】
▼期間：1～3ヶ月
▼座学研修
＊業務時間内に毎日1時間
＊役職者が講師となり業界の基礎をレクチャー
▼社外研修
＊ポンプ場の見学会など、現場を知る機会も豊富！
／
社員のキャリア形成と就業環境の整備に尽力しております♪
＼
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■ 経験
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業種未経験OK
応募資格
＜応募条件＞
- 産業機械の生産管理
- マネジメント経験のある方
- 産業機械の設計経験
- 公共事業案件の担当経験
●自社製品を事業の柱へ成長させるため、生産体制の強化と拡大をリードしていただきいたいです。
●現場実務は20代メンバーが担当するため、「管理業務」と「協力会社の新規開拓」に専念いただきます。
ー◇社風について
温かい雰囲気の中で社員が向上心を持ち、意欲次第で幅広く挑戦できる環境です。
◎大阪府の「緊急雇用対策事業」に賛同しています。
勤務時間
1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）9:00～18:00
休憩 60分
時間外労働有無：有
※月平均25時間
★毎週水曜・毎月第3金曜はノー残業DAY！
福利厚生
・社会保険完備・退職金
・定年60歳
・慶弔金・勤続表彰制度
・社内行事金額負担制度（忘年会・新年会など）
・サンフライデー：毎週水曜、第3金曜の定時退社義務づけ！
・受動喫煙対策：屋内喫煙スペースあり
【入社後研修】
▼期間：1～3ヶ月
▼座学研修
＊業務時間内に毎日1時間
＊役職者が講師となり業界の基礎をレクチャー
▼社外研修
＊ポンプ場の見学会など、現場を知る機会も豊富！
／
社員のキャリア形成と就業環境の整備に尽力しております♪
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