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モリヤ株式会社

生産技術職/生産・製造・プロセス技術(工作機械・ロボット系)

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Description

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■ この求人のポイント
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【木工機械の改善・開発を推進】新世代の幹部候補としてキャリアアップを目指せる!

当社は比企郡滑川町に根付く木製建具・収納家具メーカーです!
創業以来75年、大手住宅設備メーカーのOEM生産を行い、クローゼット扉やキッチンキャビネットなど多彩な製品を手掛けています。
今後の世代交代を見据え、中堅人材が不足しているため、生産技術部門の係長候補を募集しています。機械や電気回路への知識と自走力ある方を求めています。
我こそはという方はぜひ一度ご応募されてみてください◎

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■ 仕事内容
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具体的には

主に木工工作機械の改良やセンサー取り付けなど、既存設備の改善を担当いただきます。
新しいアイデアや現場発の改善活動にも積極的に関われる仕事です。
自分で考え、現場と連携しながら自走できるモノづくり好きな方には特にぴったりですね!

仕事のやりがい

機械改良で現場が変わる達成感
自身のアイデアや技術で木工機械や設備の改善・開発ができるため、結果が目に見えて現場全体に反映されます。現場スタッフと連携して新しい仕組み作りに挑戦できることが大きなやりがいです。

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■ 対象となる方
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高卒以上

活かせる経験・資格
◆CAD/CAMやNC加工機、加工プログラムなどの実務経験を活かしたい方
◆第二種電気工事士資格保持者は特に優遇!

向いている方
ものづくりが好きで、家具や木製品の製造に興味を持っている方
現場スタッフと円滑にコミュニケーションを取り、チームで課題解決を進められる方
新しい技術や設備の導入に前向きで、積極的に知識・スキルを習得できる方
将来的に工場全体の生産性向上やデジタル化推進の中核人材として活躍したい方
など

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■ 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間)

月平均残業時間:10.5時間

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■ 勤務地
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【転勤なし】【マイカー通勤OK】

◆埼玉県比企郡滑川町福田131‐2(滑川工場)

マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県

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■ 交通アクセス
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<アクセス>
・東武東上線「森林公園駅」より車で約5分
・東武東上線「東松山駅」より車で約15分※送迎バス有
・JR線「熊谷駅」より車で約20分
マイカー通勤可

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■ 給与
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◆月給21万円~24万円 +各種手当・賞与年2回支給!

※経験やスキルを考慮して決定致します。
※試用期間3ヶ月あり(労働条件は本採用時と同じです。)

モデル年収
年収400万円~550万円 /(生産技術職)

初年度年収

400万円~550万円

モデル年収例

年収550万円/51歳生産技術職

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■ 昇給・賞与
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賞与年2回(年2回/6月、12月)
昇給あり(毎年5月)

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■ 諸手当
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◆通勤手当(実費支給/上限なし)
◆寮手当
◆特殊勤務手当
◆残業手当

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■ 休日・休暇
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◆週休2日制(土日祝日+その他)
※基本的には土日祝休みですが、繁忙期は土曜出勤日あり。

◆有給休暇(入社3ヶ月経過後に10日付与)
※平均有給取得日数10.6日
◆GW休暇5日
◆夏季連休4日
◆年末年始6日
◆産休育休(取得実績あり)

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■ 福利厚生
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◆各種社会保険完備
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆定年度再雇用制度(65歳まで)
◆単身用住宅あり
◆退職金制度
◆マイカー通勤可/無料駐車場あり
◆資格取得支援制度
◆各種研修制度
・新入社員研修
・自己啓発援助(通信教育)
・管理者研修
・その他テーマ別専門別研修 など
◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆確定拠出年金
◆社内融資制度

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■ 経験
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業種未経験OK

応募資格

高卒以上

活かせる経験・資格
◆CAD/CAMやNC加工機、加工プログラムなどの実務経験を活かしたい方
◆第二種電気工事士資格保持者は特に優遇!

向いている方

  • ものづくりが好きで、家具や木製品の製造に興味を持っている方
  • 現場スタッフと円滑にコミュニケーションを取り、チームで課題解決を進められる方
  • 新しい技術や設備の導入に前向きで、積極的に知識・スキルを習得できる方
  • 将来的に工場全体の生産性向上やデジタル化推進の中核人材として活躍したい方
など

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

月平均残業時間:10.5時間

福利厚生

◆各種社会保険完備
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆定年度再雇用制度(65歳まで)
◆単身用住宅あり
◆退職金制度
◆マイカー通勤可/無料駐車場あり
◆資格取得支援制度
◆各種研修制度
・新入社員研修
・自己啓発援助(通信教育)
・管理者研修
・その他テーマ別専門別研修 など
◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆確定拠出年金
◆社内融資制度

Skills

Apply

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