システムエンジニア

仕事内容

現場から生まれたシステムを、
介護業界を支えるサービスへ。
一緒に育てていきませんか？

ご希望の方には、説明会実施中♪
まずは話だけ聞いてみたい！
という方も歓迎です◎

【求人のポイント】
■月給32万円以上
■転勤なし！客先常駐なし！
■土日祝休み・年休120日超
■WLB重視♪残業少なめ！
■創業100年企業グループの安定基盤
■自社プロダクトを“育てる”開発に携われる
■Claude Codeを活用したAI開発環境（React・Python・AWS）

「ユーザーの近くで開発したい」
「一つのプロダクトを長く育てたい」
…そんな方にピッタリの環境です◎


【仕事内容】
自社開発の介護施設向けシフト管理システム「やさシフト」
の開発・運用を中心にお任せします。

■開発・運用業務（主業務）：Ｒｅａｃｔ・Ｐｙｔｈｏｎでの
機能開発・改修、ＡＷＳ上でのインフラ構築・管理、
ＵＩ／ＵＸ改善、不具合対応・機能改修対応　等
■ユーザーサポート業務（段階的に担当）：顧客（介護施設等）
からの問合せ対応、導入支援・フォロー、要望ヒアリングを
通じた開発課題の発見　等

■業務割合【開発・運用】８～９割【ユーザーサポート】１～２割


【開発環境・使用技術】
■サーバサイド：Python
■クライアント：React
■インフラ：AWS（Lambda／API Gateway／S3／RDS／CloudFront 等）
■データベース：MySQL（RDS）
■その他：Git、サーバレスアーキテクチャ、Claude Code

AIを活用した開発環境を整備しており、Claude Codeを日常的に活用しながら開発を進めています。

インフラからフロントエンド・バックエンドまで一貫して携わることができるため、幅広い技術領域の経験を積める環境です。

応募資格

【必須要件】
・何らかのシステム開発経験（言語不問、１年以上）
・現場や利用者との円滑なコミュニケーションが取れること（介護施設へのヒアリング・問い合わせ対応・要望の要件化をお任せするため、技術力以上に重視します）
・59歳以下の方（定年が60歳のため）

【歓迎要件】
・React または Python を用いた開発経験
・Webアプリケーション開発経験
・AWS利用経験（特にサーバレス構成）
・自社プロダクト（SaaS等）の開発経験
・社内SE・情シス経験（ユーザー部門との折衝経験）
・介護・福祉業界への知見

＜こんな方にピッタリです＞
■ユーザーの顔が見える距離でシステムを作りたい方
■現場の声を聞き、対話しながらものづくりをするのが好きな方
■客先常駐や納品して終わりの開発から離れ、一つのプロダクトを育てたい方
■残業を減らし、腰を据えて長く働きたい方
■AI活用開発（Claude Code等）に関心がある方

募集背景

業務拡大に伴う募集です！

【配属先について】
現在、「やさシフト」の開発・運用は2名体制で行っています。
今回ご入社いただく方には、そのメンバーの一員として、プロダクトの成長を一緒に支えていただきます。

入社後は既存メンバーによるOJTを通じて、
開発環境やシステム構成、業務の流れを学びながら、段階的に開発・運用・ユーザーサポートを担当いただきます。

技術的な意思決定はチームで相談しながら進めるため、一人で業務を抱え込むことはありません。
営業活動は別担当者が担うため、プロダクトを育てる業務に集中いただけます。

勤務地・交通

神奈川県川崎市川崎区浜町4-3-7
※シムラグループ本社事務所
※本ポジションは原則出社勤務となります。リモート勤務制度はございません。

◇転居を伴う転勤はありません。
◇引越し費用補助支給（規定あり）

各線『川崎駅』よりバスで約15分

バスターミナル「8番乗り場」より臨港バス
「三井埠頭」行または「川崎港郵便局前」行 乗車
▼
バス停「浜町三丁目」下車徒歩約2分

※バスは5～10分位の間隔で運行していますので、通勤に便利です！

勤務時間

休憩60分

◎残業は月平均15時間程度。
　自社開発のため、スケジュールを調整しやすく、メリハリをつけて働けます。

給与

32万6,000円 ～ 35万8,000円

【給与内訳】
■基本給：月給 26万1000円 ～ 28万5000円
■固定残業代：1ヶ月あたり3万5000円 ～ 3万8000円（1ヶ月あたり15時間）
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
■調整手当：3万円～3万5000円

【各種手当】
■通勤手当（上限50，000円／月）
■時間外手当
■住宅手当（月12，000円～24，000円）
■家族手当（被扶養配偶者：月12，000円、18歳未満の子ども1名につき：月2，000円）
■資格手当（第一種衛生管理者）　他

※上記各種手当は当社規程による

休日休暇

【休日】
■土曜
■日曜
■祝日
■年末年始

【休暇】
■創立記念日
■有給休暇（入社半年後付与）
■特別休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇、育児休暇、介護休暇　☆取得実績あり

待遇・福利厚生

■昇給
■賞与年2回（6月・12月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■有給休暇
■退職金（勤続3年目より適用）
■結婚祝い金（10，000円～50，000円）
■出産祝い金（10，000円～30，000円）
■慶弔見舞金
■報奨金
■引越し費用補助（100，000円～150，000円支給）
■外部福利厚生サービス加入★各種割引有

※上記各種制度等は当社規程による