システムエンジニア

仕事内容

【主な業務内容】
・Webアプリケーションやシステムの設計・開発
・要件定義、基本設計から実装、テスト、運用までの全般的な業務
・フロントエンドやバックエンドにおけるプログラミング作業
・AWS、Asure等クラウドでの構築や運用、保守までの全般的な業務
・オンプレミス環境での構築や運用、保守までの全般的な業務
・クライアントやエンドユーザーとの打ち合わせ

【リクラシならではのポイント】
◆8,000社の案件から理想の働き方を実現
業界経験豊富な営業部が毎月新規顧客との契約を開拓。エンジニア一人ひとりの希望を叶えるため、手間は一切惜しみません！

◆案件選択＋終了も自由
要件定義～テストを中心にスキルUPが叶えられる案件多数。業種・業態・勤務形態・通勤時間も本人の希望を尊重し、ミスマッチを防ぐため案件単価や期間など詳細まで開示。さらに業界の塩漬け文化を無くしたいという想いから案件終了希望もほとんどのケースで受け入れています！

◆案件参画までのルールを徹底
オファーが出たとしても『その案件はエンジニアの為になるのか』をメンバーで必ず議論し、営業部リーダー、マネージャー、最終的に代表に報告し決裁が降りないと参画を確定出来ないルールを設け、希望でない案件に一人の営業が無理やりアサインすることを防いでいます。

◆実際に希望を叶えた例
■G.K
・開発だけじゃなく上流を経験したい！
→エンドユーザーと直にやりとりしながら上流を経験できる良案件に参画

■Y.T
・オンプレからクラウドでのインフラ業務に携わりたい
→AWS案件に参画

■M.Sの場合
・AWSの保守経験しかないが、設計構築に携わりたい！
→1案件目でAzure構築、2案件目でAWS設計構築案件に参画

応募資格

【未経験OK】年齢・学歴ブランク不問！ITエンジニアの経験が浅い方歓迎◆面接1回◆20名以上採用

◆開発・テスト・インフラ・クラウド・情シス等、何らかのIT経験がある方大歓迎
◆言語・工程は一切問いません
◆意欲・人柄重視採用

★未経験OK！ベテランの先輩と参画できる案件もご用意！
★年齢・学歴・職歴不問
★第二新卒OK
★面接1回 ！悩み・不安、目標、趣味…存分に聞かせてください！

＜こんな方歓迎＞
■収入を上げたい方
■スキルに対して正当な報酬を得たい方
■自身で案件を選び、終了のタイミングを決めたい方
■豊富な福利厚生がありエンジニアに理解ある環境で働きたい方
■サポート面を重視する方
■一つの技術を伸ばしスペシャリストを目指したい方
■社員同士のコミュニケーションを楽しみたい方

募集背景

【募集背景】
我々リクラシはエンジニアの働き方、待遇、延いては人生を『生きやすくする』ことをバリューとして掲げております。
少しでも多くのエンジニアに『業界の闇・負がない会社もあるんだ！』という事を認知頂くべく、積極採用をしております。

勤務地・交通

東京都港区芝3-13-8 WOKW芝公園ビル5F

◇ テレワーク・在宅OK
◇ 転勤なし
◇ 駅から徒歩5分以内

本社/東京都港区芝3丁目13-8　WOWK芝公園ビル 5F　芝公園駅徒歩3分
大阪支社/大阪府大阪市北区芝田2-8-11共栄ビル3Ｆ　大阪梅田駅(阪急線)徒歩3分
広島支社/広島県広島市中区大手町1-1-20 相生橋ビル7階 A号室　紙屋町西駅徒歩3分

勤務時間

※クライアント先により異なる
★フルフレックス勤務で柔軟な働き方をしているメンバーもいます！(1日の標準労働時間　8時間)
★平均残業時間6.5h(2026年1月度実績)
★ライフステージの変化に合わせ、時短勤務の導入を絶賛検討中です！子育て世代も安心して働けるよう制度を整えています。

給与

35万円 ～ 125万円

※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※固定残業代20時間分(47,300円～168,925円)を含有
※超過分は別途支給

★単価連動制(給与還元率74.4％～90％)
単価がUPすると昇給します！
実際に入社して6ヵ月で5万円昇給したエンジニアも！スキルを磨けば給与を自分の力でコントロールすることが可能です！
※還元率は社会保険料等を含みます。

★案件の単価・案件内容・契約期間も全て開示いたします！
営業が案件詳細を開示し、エンジニアが納得した上で面談・参画を行っています！

★待機保証制度
待機中も100％給与支給いたします！
※ただし、状況により変動する場合があります。

★下限保証制度
清算幅を下回っても100％給与支給いたします！祝日の多い月でも安心して働けます。

★インセンティブ制度を新設！
2026年は体制参画に貢献してくれたエンジニアに対しインセンティブを新設予定！

休日休暇

■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（3日間）
■夏季休暇
（1日間）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■入社お祝い有休
（入社初日から15日間）
※有休消化奨励日：4/30、5/1、8/12、8/13、12/29(2026年の場合)
■忌引き休暇
（0等親：10日間、1等親：7日間、2等親：3日間）
■バースデー休暇
（誕生日月に休暇日を自由に選択可能）
■結婚記念日休暇
（結婚記念日月に休暇日を自由に選択可能）
■出産立ち合い休暇
（出産立ち合い月に休暇日を自由に選択可能）

待遇・福利厚生

■ビューティー手当
金額：3,000円まで/月
■家賃手当
金額：5,000円まで/月(こちらは1万円、2万円と徐々に上限設定を上げていきます)
■光熱費手当
金額：1,000円まで/月
■ニア×ニア手当
金額：2,000円まで/月(1人あたり)
■エイ×ニア手当
金額：適宜
■エンコ手当
金額：1万円まで/回数制限なし
■備品手当
金額：5,000円まで/年
■資格取得手当
金額：全額
■自己学習手当
金額：全額
■目指せ！ご長寿！！手当
金額：2,000円まで/月
■交通費手当
■上京手当
金額：5万円/1回まで
■トリプル5手当
金額：5万円/5年毎
■チケットレストラン手当
金額：3,500円分の飲食クーポン
■なみのり手当
金額：1万円/年
■ベビー用品手当
金額：2,000円/月
■やっぱり、お一人様って最高！手当
金額：1万円/年
■リファーラル手当
金額：25万円+入社者の経験月数分のインセンティブ
■雇用保険、厚生年金、労災保険、健康保険