Software Engineer Manager
Summary
Engineering Manager at FID Seguros, a Chilean insurtech for general insurance, leading a team of 5 developers. Day to day: mentoring, sprint and product backlog management, agile ceremonies, and monthly PMO reporting, working with Java/Spring Boot, TypeScript/NestJS, Node.js and GCP in a hybrid setup.
FID Seguros es una compañía diseñada para integrar la tecnología como base de la experiencia de corredores y clientes. Nos definimos como una insurtech de seguros generales, que utiliza la digitalización para ofrecer experiencias simples, ágiles y transparentes, apalancado en la innovación, en el uso de la tecnología, en el trabajo en equipo y el compromiso.
¿Qué harás en este rol?
- Liderar y gestionar un equipo de 5 desarrolladores en un entorno ágil, con foco en la entrega de valor y la evolución del producto.
- Brindar mentoría y acompañamiento técnico al equipo, promoviendo buenas prácticas y el desarrollo de competencias.
- Gestionar y priorizar el Sprint Backlog, asegurando el cumplimiento de los objetivos de cada sprint.
- Gestionar el Product Backlog en conjunto con el Product Owner (PO), alineando las prioridades con las necesidades del negocio.
- Preparar y presentar mensualmente los avances, resultados y principales indicadores del equipo ante la PMO.
- Coordinar y facilitar las ceremonias ágiles del equipo, incluyendo Daily, Planning, Review, Grooming y Retrospective.
¿Qué buscamos en ti?
- Título profesional en Ingeniería Civil Informática, Ingeniería en Computación, Ingeniería en Informática o carrera afín.
- Experiencia en diseño orientado a objetos.
- Conocimientos en Diseño Orientado al Dominio (DDD) (deseable).
- Experiencia comprobable en la implementación de arquitectura Ports & Adapters (Hexagonal), patrones de diseño y principios SOLID.
- Conocimientos en FinOps, revisión de código Code Review y herramientas de Inteligencia Artificial (IA) aplicadas al desarrollo de software
- Manejo de Stack: Java 21+Spring Boot/Spring Batch, Typescript+NestJS, Nodejs, Recursos y Servicios GCP.
Lo que ofrecemos:
- Oportunidad de desarrollarte en una compañía joven, dinámica y con excelente clima laboral, donde podrás crear y dejar tu impronta en cada proceso.
- Modalidad de trabajo híbrida
- Horario flexible
- Beneficios como bono por desempeño, ajustes semestrales por IPC, seguro complementario y de vida, días administrativos, acuerdos de descuentos varios, entre otros
Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
