Специалист по кадрам

Обязанности:
Обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом. Учет личного состава. Ведение установленной документации по кадрам. Сопровождение и консультирование работодателей по процессам привлечения трудовых ресурсов в рамках трудовой миграции. Сопровождение и консультирование участников (субъектов) трудовой миграции по вопросам оформления разрешительных документов на право осуществления трудовой деятельности. Сопровождение и консультирование участников (субъектов) трудовой миграции по вопросам социальной поддержки и медицинского обеспечения.

Требования:
Ответственность