Специалист по кадрам

Обязанности:

• Оформление приёмов, переводов и увольнений работников: подготовка трудовых договоров, доп. соглашений, приказов. - Ведение и хранение трудовых книжек (бумажных) либо формирование и передача сведений о трудовой деятельности в электронном виде. - Организация хранения и архивации кадровых документов с соблюдением сроков хранения и требований к конфиденциальности. - Заполнение и актуализация личных карточек (форма Т‑2) и личных дел сотрудников, ведение базы данных по персоналу. - Подготовка графика отпусков и ознакомление. - Составление графиков работ.

Требования:

• Опыт работы от 3 лет; - Работа в режиме многозадачности; - Хорошее знание нормативной базы.