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Sr. Performance Marketer (고수 담당)

Open 22d

Summary

Senior performance marketer at a Korean life-skills platform connecting 2M experts with 14M customers, running end-to-end campaigns on Google, Meta and Naver to acquire and activate service providers.

About

종합 라이프스킬 플랫폼, 숨고
모두의 더 나은 삶을 위해 숨고와 함께 변화를 만들어갈 동료를 찾습니다.

2015년부터 숨고는 재능과 기술을 지닌 전문가와
그들의 서비스를 필요로 하는 고객을 연결하고 있습니다.

이사, 청소, 인테리어, 취미 등 생활에서 필요한 1,000여가지 이상의 서비스를
전국 200만 고수와 함께 1,400만 고객에게 제공하고 있습니다.

고객은 원하는 서비스와 견적을 한 번에 비교할 수 있고
고수는 고객을 쉽고 편하게 만날 수 있습니다.

이제 숨고는 고객과 고수를 연결하는 것을 넘어,
정보 탐색부터 전문가 연결까지 모든 과정을 숨고 하나에서 해결할 수 있도록 나아가고 있습니다.

이러한 변화를 통해 고객은 여러 플랫폼을 오가며 정보를 찾고 비교하는 번거로움을 줄이고,
고수는 더 많은 고객을 빠르게 만날 수 있습니다.

고객에게는 더 나은 생활의 변화를, 고수에게는 더 나은 비즈니스 성장을 만들어가는
'종합 라이프스킬 플랫폼' 숨고에서 당신을 기다립니다.

[우리가 만들어낸 성과]
• 2025. 12 : 매출액 719억원 / 영업이익 150억원 달성
• 2025. 03 : 리브랜딩을 통해 종합 라이프스킬 플랫폼으로 도약
• 2024. 12 : 매출액 624억원 / 영업이익 137억원 달성
• 2024. 06 : 포브스 코리아, 대한민국 고속성장 스타트업 50 선정
• 2023. 12 : 누적 견적서 1억 건 돌파
• 2023. 03 : 누적 가입자 수 1,000만 돌파
• 2023. 02 : 손익분기점 달성
• 2022. 01 : 첫 TVC 런칭
• 2021. 11 : 스마트대한민국대상 수상


[포지션 정보]
• 소속 팀: Performance Marketing Team
• 고용 형태: 정규직 (3개월 수습 기간)
• 근무 시간: 주 5일 (월~금), 탄력근무제 운영 (오전 8시~11시 자율 출근), 주 40시간 근무제 운영

[숨고 합류 여정]
• 제출 서류: 경력 중심의 이력서, 포트폴리오 (필수), 자기소개서 (선택)
• 채용 과정: 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종 합격
• 1차 인터뷰에서 현장 케이스 스터디가 진행될 예정입니다
• 숨고 및 지원자의 상황에 따라 전형 절차는 달라질 수 있습니다

Responsibilities

[기술 스택 & 사용 툴]
• MS Office, Google Workspace, Bigquery, Tableau, Google Analytics, Jira, Confluence, Slack, Notion, Figma
• Airbridge, Google Tag Manager, Amplitude, Redash


[합류 직후 이런 일을 해요]
• 신규 고수 획득을 위한 퍼포먼스 마케팅 전략을 수립하고, 매체 운영부터 소재 기획, 성과 분석 및 최적화까지 End to End로 수행합니다
• 서비스별 고객 수요와 고수 공급 현황을 분석하여, 고수 확보가 필요한 우선 카테고리와 지역을 선정하고 광고 예산 및 운영 전략을 수립합니다
• Google, Meta, 네이버 등 주요 퍼포먼스 매체를 활용하여 고수 가입 및 유효 고수 확보를 위한 캠페인을 운영합니다
• 단순 가입 수가 아닌 프로필 등록, 첫 견적 발송, 유료 상품 구매 등 고수 퍼널의 후행 지표까지 연결하여 캠페인 성과를 관리합니다
• CRM, 고수성장, 프로덕트, 데이터 조직과 협업하여 광고 유입 이후의 온보딩 및 전환 과정에서 발생하는 문제를 발굴하고 개선합니다
• 매체, 캠페인, 소재, 서비스, 지역 단위 데이터를 분석하여 고수 획득 효율과 고수 활동성을 높일 수 있는 Action Item을 도출합니다
• 대행사 및 매체사와의 커뮤니케이션을 주도하고, 목표 달성을 위한 운영 방향과 우선순위를 명확하게 관리합니다

[장기적으로 이런 일도 할 수 있어요]
• 고수 생애주기를 기반으로 신규 획득, 활성화, 재활성화, 유료 전환을 아우르는 통합 성장 전략을 수립합니다
• 서비스별 수요·공급 불균형을 예측하고, 마케팅을 통해 플랫폼의 유동성과 거래 성사 가능성을 높이는 역할을 수행합니다
• 고수 LTV 및 획득 비용을 기반으로 채널별 적정 투자 규모와 예산 배분 원칙을 수립합니다
• 고수 가입 이후의 서비스 등록률, 첫 견적 발송률, 유료 전환율 개선을 위한 랜딩 페이지 및 온보딩 경험을 기획합니다
• 신규 광고 채널, 제휴, 리드 제너레이션 등 기존 매체 운영을 넘어 고수 확보를 위한 새로운 성장 기회를 발굴합니다
• 고수 마케팅의 핵심 KPI와 데이터 측정 체계를 정립하고, 중장기 성장 로드맵을 수립합니다

Requirements

• 퍼포먼스 마케팅 관련 경력 5년 이상 또는 이에 준하는 수준의 경험을 보유하신 분
• Google, Meta, 네이버 등 주요 퍼포먼스 광고 매체를 직접 운영하고, 전략 수립부터 성과 개선까지 주도해 본 경험이 있으신 분
• 회원가입이나 리드 확보뿐 아니라 활성화, 구매, 매출 등 후행 지표를 기준으로 광고 성과를 관리해 본 경험이 있으신 분
• 다수의 캠페인과 매체를 동시에 운영하며, 목표 수치 달성을 위해 예산과 성과를 주도적으로 관리해 본 경험이 있으신 분
• 퍼널 데이터를 기반으로 성과 저하의 원인을 진단하고, 구체적인 개선 과제를 도출하고 실행해 본 경험이 있으신 분
• 데이터 분석을 기반으로 광고 운영 방향과 비즈니스 의사결정에 필요한 인사이트를 제시할 수 있으신 분
• 광고 소재의 기획, 테스트, 성과 분석 및 Winning Creative 확장 경험이 있으신 분
• 유관 조직 및 외부 파트너와 협업하며 프로젝트를 주도적으로 진행할 수 있으신 분
• 목표 달성에 대한 높은 책임감을 바탕으로, 실행 과정을 구체적으로 설계하고 끝까지 성과를 만들어 본 경험이 있으신 분

Preferred

• O2O, 양면 플랫폼, 커머스, 리드 제너레이션 또는 공급자 획득 마케팅 경험이 있으신 분
• 사업자, 전문가, 판매자, 파트너 등 B2B 또는 공급자 대상 마케팅 경험이 있으신 분
• 가입 이후 활성화율, 유료 전환율, LTV 등을 고려하여 캠페인을 운영해 본 경험이 있으신 분
• 서비스 및 지역별 수요와 공급 데이터를 바탕으로 마케팅 우선순위를 수립해 본 경험이 있으신 분
• SQL을 활용하여 필요한 데이터를 직접 추출하고 분석할 수 있으신 분
• BigQuery, Tableau, Amplitude, GA4, Airbridge 등의 데이터 및 분석 도구 활용 경험이 있으신 분
• 신규 채널이나 제휴 모델을 발굴하여 의미 있는 성과를 만들어 본 경험이 있으신 분
• 대행사 또는 플랫폼 비즈니스에서 다양한 업종의 광고 캠페인을 운영해 본 경험이 있으신 분
• 빠르게 변화하는 사업 상황에서 우선순위를 조정하고, 제한된 자원으로 성과를 만들어 본 경험이 있으신 분


[직무를 소개해요]
숨고는 고객이 필요한 서비스를 요청하고, 각 분야의 전문가인 고수가 고객을 만나 비즈니스 기회를 얻는 양면 플랫폼입니다.고수 마케팅은 단순히 신규 가입자를 많이 확보하는 업무에 머무르지 않습니다. 어떤 서비스와 지역에서 고객 수요가 발생하고 있는지 파악하고, 해당 수요에 적합한 고수를 확보하여 실제 견적 발송과 거래 기회로 연결하는 것이 중요합니다.
따라서 이 포지션은 광고 매체 효율뿐 아니라 고수 가입 이후의 서비스 등록, 활동 시작, 견적 발송, 유료 전환까지 전체 퍼널을 함께 관리합니다. 퍼포먼스 마케팅 역량을 기반으로 데이터, 프로덕트, CRM, 사업 조직과 협업하며 고수 성장의 구조적인 문제를 해결하게 됩니다.
1,000개가 넘는 서비스와 지역별로 다른 수요·공급 데이터를 바탕으로 다양한 마케팅 전략을 설계할 수 있으며, 광고 성과가 플랫폼 생태계와 비즈니스 성장에 직접적으로 연결되는 경험을 할 수 있습니다.
매체 운영자를 넘어 고수 성장 전략을 주도하고, 숨고의 지속 가능한 성장을 함께 만들어갈 시니어 퍼포먼스 마케터를 기다립니다.

Benefits

[근무 환경과 복지]

1. 모두의 숨고를 위해
• 최대 500만원의 인재 추천 포상 제도를 운영합니다
• 매월 팀원과의 점심 맛집 탐방, 팀별 회식을 지원합니다
• 사내 동아리 활동비를 매월 지원합니다​
• 장기근속자는 10일의 refresh 휴가와 선물을 지급합니다
• 각종 정부지원사업을 적극 운영합니다
• 매년 명절(설날, 추석) 전 날 그리고 마지막 근무일에는 모두 조기 퇴근합니다

2. 개인의 삶을 더 풍요롭게
• 구성원 모두에게 연간 240만원 상당 복지카드를 지급합니다
• 생일날 반차권을 드립니다
• 명절에는 구성원 모두에게 선물을 지급합니다
• 경조사 발생 시 경조휴가와 경조금을 지원합니다
• 건강 검진을 위한 당일 반차를 지원합니다
• 퇴직연금 제도를 운영합니다

3. 몰입과 집중을 돕는 환경
• 노트북 등 최적의 업무 장비를 지원합니다 (포지션 별 상이)
• 무제한 커피, 음료, 간식을 제공하는 사내 편의점을 운영합니다
• 야근 시 식대와 교통비를 지원합니다

4. 함께 이루는 성장
• 전문성을 기를 수 있는 교육비, 도서비를 지원합니다 (최대 100만원)
• 숨고 서비스 이용 체험비를 지원합니다 (최대 100만원)
• 업무에 도움되는 외부 세미나, 컨퍼런스 참석을 권장하고 지원합니다
• 업무와 관련된 교육용 콘텐츠 지원합니다
• 활발한 사내 스터디와 세미나를 권장하고 지원합니다
• 다양한 업무용 AI 툴을 제공합니다


[지원 시 유의사항]
• 동일한 포지션의 재지원은 결과 발표 후 6개월이 지난 이후에 가능합니다
• 지원서 내용, 또는 전형 진행 중 허위 사실이 있는 경우 전형 진행이 취소될 수 있습니다
• 취업보호대상자는 관련 법규에 의거하여 우대합니다
• 본 공고는 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다

See also

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