SRE-engineer

Зарплата: до 3000 USD (на руки)

Мы - технологическая команда, которая работает с performance-направлениями и развивает собственные инструменты для решения сложных задач и оптимизации процессов.

Что важно в команде:

- Уважение, доверие и открытая коммуникация.

- Развитие через обучение, обмен опытом и новые задачи.

- Свобода действий и ответственность за результат.

- Минимум бюрократии, максимум самостоятельности.

- Возможность влиять на развитие продуктов и процессов.

Собираем сильную команду специалистов с разным опытом и ищем людей, которые хотят применять экспертизу, делиться знаниями и вместе создавать новые решения.

Ищем универсального технического специалиста/SRE-инженера с развитым продуктовым и бизнесовым мышлением.

Что нужно делать:

• CI/CD: поддержка пайплайнов в Gitlab для автоматизации сборки и деплоя проектов, желание развиваться в этом направлении.
• Администрирование инфраструктуры: настройка, мониторинг и поддержка серверов и сервисов на базе Linux. Обслуживание Web серверов компании с высоким SLA. Оперативный поиск и устранение причин возникающих инцидентов.
• Тестирование: Функциональное тестирование работы веб-проектов (UX/UI QA Engineer), оценка интерфейса Web проектов с точки зрения здравого смысла, привычек пользователя и лучших практик.

Что мы ожидаем:

• Опыт администрирования Linux инфраструктур среднего размера (от 50 серверов).
• Знание Gitlab. Опыт настройки Ci/Cd, управления репозиториями.
• Отличное понимание принципов работы веб-протоколов (HTTP/HTTPS, DNS, SSL-сертификаты, Nginx, правила кэширования, защита от DDoS)
• Наличие опыта в тестировании. Крайне желательно умение смотреть на веб-интерфейсы глазами конечного клиента, замечать нелогичные сценарии и предлагать более привычные и понятные решения.

Что мы предлагаем:

• Удалённую работу фулл-тайм в стандартном (5/2) гибком графике;

• Оклад до $3000. Оплата 2 раза в месяц (по желанию).

• 28 календарных дней отпуск + больничные, а также 1 day off в месяц;

• Возможность обучаться новому за счёт компании.