Обязанности: Обязанности: Управлять развитием категории в клиенте на основе стратегии клиентов и PepsiCo, определяя ключевые инсайты роста; Проводить работу по развитию категории, чтобы достичь лидирующей позиции PepsiCo в обзоре TAG; Управлять ростом категории через бренды PepsiCo, чтобы обеспечить рост доли компании; Инициировать и реализовывать категорийные проекты с фокусом на изменение покупательского поведения; Регулярно проводить встречи с представителями категорийного менеджмента и закупок клиентов; Обеспечивать эффективное управление пространством категории (ранжирование, расположение, инструменты, обучение и т.д.) на основании анализа фактической ситуации, конкурентного окружения и планов по развитию категории; Разрабатывать рекомендации для развития категории в клиентах с учетом их специфики; Проводить анализ специфики клиента, коммуникаций, системы показателей и выполнение рекомендаций; Поддерживать проведение специальных аналитических проектов (SAGE, напр.); Внедрять лучшие глобальные практики в области категорийного менеджмента; Принимать коммерческие бизнес-решения на основе фактических продажах и работы с кросс- функциональными менеджерами (Senior Leadership, Sales, Customer/Trade Marketing, Revenue Management, Shopper Insights) со стороны Клиента и со стороны PepsiCo; Обучать менеджеров по продажам разработке предложений по ассортименту, выявлять кросс- категорийные и общие потенциальные возможности роста у каждого национального клиента в соответствии со стратегией развития компании. Требования: Требования Высшее образование; Опыт в FMCG от 7 лет, обязателен опыт в категорийном менеджменте от 3х лет; Опыт руководства командой от 2х лет; Широкий кросс-функциональный опыт (в т.ч. с внешними партнерами); Знаниe английского языка на уверенном уровне; Продвинутый уровень владения Excel.