Strategy Manager
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합류하게 될 팀에 대해 알려드려요
- 토스인슈어런스의 Strategy Manager 포지션은 Strategy Team에 속해 있어요.
- Strategy Team은 전사 사업계획과 주요 경영 지표(KPI) 설계, 성과 트래킹을 담당하며, 회사가 지금 무엇에 집중해야 하는지를 데이터로 정의하는 팀이에요.
- 설계사 조직(Sales)부터 Product, Data, Finance까지 다양한 팀과 협업하고, 경영진과 팀 리더들의 의사결정에 필요한 판단 근거를 제공해요.
- 분석이나 리포팅에서 끝나지 않고, "그래서 무엇을 바꿔야 하는지"를 결론까지 내려 실행되게 만드는 것이 이 팀의 일이에요.
합류하면 함께 할 업무예요
- 설계사 생산성과 리텐션, 수수료 체계, 채널·조직 구조처럼 사업의 핵심 지표를 움직이는 과제를 정의하고, 데이터로 가설을 검증해 개선 방향을 찾아요.
- 여러 팀에서 나온 다양한 의견을 몇 개의 핵심 이슈로 정리하고, 선택지를 비교해 하나의 결론으로 좁혀가요.
- 결론을 Action Item으로 만들어 담당과 일정을 정하고, 유관 부서와 함께 실행이 끝까지 이어지도록 챙겨요.
- 반기 OKR과 월·분기 성과를 리뷰해 인사이트를 도출하고, 전사에 공유해요.
- 경쟁사 동향과 규제 변화를 살피며, 우리가 먼저 잡을 수 있는 기회를 찾아 프로젝트로 만들어요.
이런 분과 함께하고 싶어요
- 전략 컨설팅, 인하우스 전략팀, 또는 보험/금융 산업에서 7~10년의 관련 경력을 보유하신 분
- 정답이 없는 문제를 스스로 구조화하고, 우선순위를 판단해 하나의 결론으로 정리해 본 경험이 있는 분
- 데이터를 직접 추출하지 않더라도, 분석 결과에서 가설을 세우고 인사이트를 찾아 의사결정으로 연결해 본 경험이 있는 분
- 도출한 결론을 유관 부서와 함께 실행까지 마무리하고, 결과를 회고해 다음 전략으로 이어가 본 경험이 있는 분
- 입장이 다른 상대에게 각각의 언어로 설명하고 설득해, 합의를 만들어 본 경험이 있는 분
이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요
- 가설을 세우고 분석을 통해 문제를 정의한 뒤, 임팩트 추정과 액션 아이템 도출까지 이어간 경험을 작성해 주세요.
- 그 액션 아이템을 유관 부서와 함께 실행하고, 결과를 회고해 다음 의사결정에 반영한 경험을 함께 작성해 주세요.
- 이 과정에서 다양한 이해관계자를 설득하고 협업을 이끌어낸 경험이 있으면 좋아요.
토스로의 합류여정
- 서류 접수 > 전화 인터뷰 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종 합격
As published by greenhouse · 13 questions · 2 written answers
Basics
이름, 성, 이메일, 전화, 이력서/CV, 커버 레터, 위치
Short answers (2)
- 재직중 회사 (Candidate Profile) optional
- 현재 직무명 (Candidate Profile) optional
Pick from a list (6)
- 4. [선택] 채용소식 수신 동의 여부 (광고성 문자) optional
- 채용 공고를 접한 경로
- 1. [필수] 필수 개인정보 수집 이용 동의 여부 (이력서 등) optional
- 2. [선택] 선택 개인정보 수집 이용 동의 여부 (포트폴리오 등) optional
- 3. [선택] 인재풀 활용 동의 여부 (리비짓) optional
- 5. [선택] 민감정보 수집 및 이용 동의 optional
Written answers (2)
- 경력 정보 (json) optional
- 링크 optional
Attachments (3)
- 기타 서류 optional
- 장애인 증빙 서류 optional
- 국가보훈대상자 증빙 서류 optional