Supervisor(a) de Pós-Venda - PE

Localidade: Recife e RMR

Desenvolver a operação de peças e oficina, elevando retenção, indicadores exigidos pela montadora e lucratividade.

Principais responsabilidades:

• Acompanhar metas e indicadores (peças e mão de obra)
• Garantir padrão de processos e execução nas unidades
• Planejar ações comerciais e rotinas de performance
• Treinar, motivar e desenvolver o time (com cobrança e acompanhamento)
• Apoiar gestão de pessoas (organização, desempenho e necessidade de reforço/contratação)
• Entregar evolução de resultado (posição de desenvolvimento, não manutenção)

Requisitos:

• Ensino superior;
• Desejável veículo próprio
• Disponibilidade para deslocamentos,
• Vivência em pós-venda e liderança de equipe.
• Conhecimento em Excel;
• Desejável experiência com indicadores de montadora e rotina de concessionária.

Remuneração e benefícios:

• Salário fixo + comissões e bonificações por metas/indicadores;
• Ticket alimentação
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Vale transporte
• Parceria com Sesc/Senac (descontos hotéis e restaurantes)
• TotalPass (desconto em academias, consultas com psicológicos e nutricionistas)
• Canal de acolhimento psicológico
• Descontos na área de ensino e lazer

Horário:

Segunda à sexta: 8h–17h

Sábado: 8h–12h

Requisitos

Valorizado

Experiência profissional