Supervisor de Merchandising | DF

Na Britvic Brasil trabalhamos com a missão de nos tornarmos a empresa de bebidas não alcoólicas mais dinâmica do mundo para criar um amanhã melhor, com o propósito de estar sempre aproveitando os momentos da vida. Aqui, #SomosOusados para atingir todos os dias resultados inovadores. #SomosÁgeis e vencemos a complexidade para criar novas oportunidades. Buscamos trabalhar todos os dias guiados pelo sentimento de ownership, pois todos #SomosDonos do agora e do futuro da nossa companhia. #NósCuidamos de nossas marcas, do nosso papel na sociedade e do impacto no planeta. Mas, acima de tudo, é a felicidade do nosso time que sempre vêm em primeiro lugar, por isso acreditamos verdadeiramente que #JuntosSomosMaisFortes.

• Liderar, treinar e desenvolver a equipe de promotores, garantindo alta performance e alinhamento às diretrizes da companhia;
• Acompanhar e direcionar a execução das atividades em campo, assegurando o cumprimento dos roteiros, planogramas e padrões de merchandising;
• Monitorar indicadores da área, analisando resultados e construindo planos de ação para alcance das metas da região;
• Garantir a correta exposição, precificação, abastecimento e conservação dos produtos nos pontos de venda;
• Negociar e acompanhar a implementação de ações promocionais e comerciais junto aos clientes;
• Realizar a gestão de pessoas da equipe, incluindo recrutamento, desenvolvimento, férias, feedbacks e desligamentos;
• Atuar em parceria com as áreas de Vendas e Trade Marketing para maximizar a execução e os resultados da região;
• Promover um ambiente de trabalho colaborativo, estimulando o engajamento e o desenvolvimento contínuo da equipe.

• Conhecimento de rotinas, conceitos e ferramentas de merchandising é essencial;
• Conhecimento básico de rotinas comerciais e de vendas é essencial;
• Conhecimento intermediário do Pacote Office é desejável;
• Agilidade, foco em resultados, liderança, proatividade, senso de urgência, organização, relacionamento interpessoal, trabalho em equipe, resiliência e desenvolvimento de pessoas;
• Ensino Médio completo é obrigatório;
• Ensino Superior cursando ou concluído será considerado um diferencial.

• Vale Refeição/Alimentação;
• Totalpass;
• Convênio Médico;
• Convênio Odontológico;
• Seguro de Vida em grupo;
• IFEPAF;
• Cartão Fármacia;
• Parceria com SESC, SESI E Senai.
• Empréstimo Consignado.