Supervisor de Segurança Hospitalar

Supervisor de Segurança Hospitalar

Guarulhos/SP

Objetivo da vaga

Buscamos um profissional que demonstre liderança, responsabilidade, comprometimento, organização, postura profissional e capacidade de gestão de equipe, considerando as necessidades e responsabilidades da segurança na área hospitalar.

Principais responsabilidades

Supervisionar, orientar e acompanhar a equipe de segurança hospitalar.

Organizar escalas de trabalho, distribuir atividades e planejar coberturas de faltas.

Acompanhar os postos de trabalho e garantir o cumprimento dos procedimentos de segurança.

Monitorar o controle de entrada e saída de colaboradores, pacientes, acompanhantes, visitantes e prestadores de serviços.

Identificar situações de risco e adotar as providências necessárias conforme os protocolos institucionais.

Registrar ocorrências e comunicar situações relevantes à gestão.

Orientar a equipe quanto às normas internas, aos procedimentos de segurança e à postura profissional.

Acompanhar o cumprimento dos horários, das atribuições e das rotinas dos colaboradores.

Atuar na prevenção e no gerenciamento de conflitos, contribuindo para a segurança e a organização do ambiente hospitalar.

Utilizar ferramentas básicas de informática para preenchimento de planilhas, elaboração de escalas e organização de relatórios.

Manter comunicação com os demais setores para contribuir com a segurança de pacientes, acompanhantes, visitantes e colaboradores.

Requisitos

Ensino médio completo.

Desejável experiência na área de segurança hospitalar.

Conhecimentos básicos de informática.

Boa leitura e escrita.

Boa comunicação.

Organização e planejamento.

Liderança e gestão de equipe.

Responsabilidade e comprometimento.

Postura profissional.

Capacidade de resolução de conflitos.

Capacidade de análise e tomada de decisões.

Etapas do processo seletivo

Entrevista com o RH e a gestão.

Prova escrita.

Avaliação prática de informática.

Dinâmica ou atividade em grupo.

Perfil desejado

Profissional organizado, proativo, responsável e comprometido, com capacidade de liderança, planejamento, comunicação e tomada de decisões. É importante ter postura ética, equilíbrio emocional e habilidade para lidar com situações adversas e solucionar conflitos de maneira profissional.

A experiência na área de segurança hospitalar será valorizada. A seleção considerará o conjunto de competências técnicas, comportamentais e administrativas necessárias para o exercício da função.

Tipo de contrato

CLT (Efetivo)

Horário de trabalho

Período Integral