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Grupo Lala, S.A.

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Supervisor de ventas a detalle

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Description

Grupo Lala es una empresa mexicana líder en lácteos, con 75 años de experiencia y más de 30,000 colaboradores y posee una de las redes de distribución más amplias en México, te invita a unirte como “Líder de Ventas Detalle”

Objetivo del puesto:

Asegurar las estrategias de planificación y estimación de ventas que permitan alcanzar los objetivos comerciales de la organización, asegurando la correcta alineación con los planes estratégicos centrales con la planeación en las operaciones

Funciones:


Diseñar y liderar la ejecución de planes de ventas


Visitar Clientes de cadena de detalle


Supervisar la elaboración y actualización de pronósticos de ventas, asegurando que sean realistas y alcanzables.


Manejo de personal sindicalizado


Manejo de incidencias


Manejo de Indicadores


Desarrollar reportes periódicos de cumplimiento de metas, destacando áreas de oportunidad.


Negociación con clientes

Requisitos:


Experiencia mínima en puesto similar de 1 año


Escolaridad preferentemente en Lic. Administración de Empresas, Finanzas, Ing. Industrial o afín


Conducción moto (INDISPENSABLE)


Manejo de personal


Análisis de Información


Estrategia en ventas

Competencias:


Orientación a resultados


Resolución de problemas


Colaboración


Enfoque al negocio


Negociación

Beneficios :


Prestaciones de Ley y superiores


Moto


Vales de despensa


Oportunidad de crecimiento

Horario: lunes a sábado

" En Grupo Lala todos los procesos de Reclutamiento y Selección son gratuitos"

En Grupo Lala nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Nuestro principal orgullo es la diversidad de nuestra gente, por lo que valoramos el talento sin discriminar a ninguna persona o grupo social por su apariencia física, cultura, idioma, orientación sexual, identidad y expresión de género, edad, condición social, discapacidad, estado civil o conyugal, religión, opinión, origen étnico, embarazo, situación migratoria, económica, de salud, jurídica, tatuajes o cualquier otra razón que tenga el propósito de evitar el disfrute y el ejercicio de los derechos humanos.

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