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Soluciones Ideales en Personal Seleccionado

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Supervisor puntos de venta

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El objetivo es liderar al equipo en campo y mantener una comunicación constante en tiendas departamentales y autoservicios.


Propuesta laboral:

  • Sueldo mensual + comisiones por alcance de objetivos sin tope
  • Prestaciones superiores (vales de despensa, fondo de ahorro y 20 días de aguinaldo)
  • Puerto de Veracruz (pago de viáticos)

Responsabilidades principales:

  • Reportes de asistencia de promotoría en puntos de venta
  • Negociar islas y espacios preferenciales con gerentes de tienda
  • Seguimiento de cumplimiento de metas de ventas

Perfil requerido:

  • Nivel académico TSU o Licenciatura
  • Experiencia mínima comprobable de 1 año en supervisión de promotores, canal moderno o retail de alimentos.
  • Capacidad probada para negociar, trato amable y desenvolvimiento dinámico.


"Te recordamos que en SIPS todos nuestros procesos son gratuitos para los candidatos"

Número de autorización y registro: STPS-ACT-SER-21-00099

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