台北總公司-人資主管

【工作內容】
1.主導人才招募策略及流程優化，建立優質且穩定的人才庫，以滿足公司組織發展之人力需求。
2.維護公司規章及勞動法令相關作業
3.負責事業單位員工關係管理與申訴處理
4.協助推動公司政策、流程改善及跨部門溝通
5.規劃、檢視及修訂組織內外部工作流程。
6.參與組織發展、績效管理、流程優化等專案。
7.與各部門主管合作，提供人力資源專業建議，協助解決人員管理相關議題。
8.其他人力資源相關管理與專案執行事項

具旅遊業經驗佳