【泰國子公司】人資專員（派駐）

1.執行泰國廠區選、育、用、留各模組人資作業（招募甄選、新人培訓、出勤薪資計算、績效考核與員工關係維護）。
2.協助辦理外派與集團調派人員之工作簽證、工作證（Work Permit）及符合泰國 BOI 規範之相關申報事宜。
3.遵循泰國當地勞動法規，協助維護及更新內部各項人事管理規章與員工手冊。
4.處理員工各項法定保險、福利申請及員工諮詢與勞資溝通。
5.執行主管交辦之人資專案與日常庶務支援。

任職條件：
1.具 1–3 年以上人資實務經驗，熟悉招募與薪酬作業。
2.具泰國當地勞動法規基本概念或 BOI 申辦經驗者佳。
3.語言條件：中文流利，英文或泰文具備日常工作溝通能力。

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