台中-豪宅社區飯店式管理主管

一、工作內容
1.負責規劃各部門相關事務，管理、監督業務與日常營運作業
2. 召開會議並執行會議決議事項。
3.處理現場臨時突發狀況危機處理
4. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。
5. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。
6. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。
7.樂觀有責任心，能與員工良好溝通，善盡主管督導訓練之責
8.維持現場營運順暢
9.有飯店服務經驗者佳

二、薪資、休假
1.薪優
2.月休8天
3.輪班:早班08:00-17:00,晚班12:00-21:00(中間休息用餐一小時)

三、公司提供福利
1.勞保、健保
2.員工團保
3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金
4.生日禮金、生育、婚喪補助金
5.績效獎金，年節獎金或禮券
6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金

四、提供專業在職教育訓練
1.人員派駐前完成專業職前訓練。
2.每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。

五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。