【台中市】lionmango 流行飾品銷售顧問 一中/勤美｜保障薪資42000

喜歡時尚，也喜歡銷售帶來的成就感嗎？

在 lionmango，我們不希望門市夥伴只是「顧店」。

我們希望每一位銷售顧問，都能真正了解商品、觀察顧客需求，透過穿搭與飾品搭配，協助顧客找到適合自己的風格。

而你的銷售能力與努力，也應該直接反映在收入上。

新人培訓期間2個月保障薪資 42,000 元起
銷售同仁平均月薪 45,000
績優銷售同仁月薪可達65,000以上

如果你喜歡與人互動、對業績有企圖心，也希望自己不只是領固定薪水，歡迎加入 lionmango。
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｜你的工作
01｜顧客接待與銷售

主動接待進店顧客，了解顧客需求，提供適合的商品與搭配建議。

我們不喜歡給客人壓迫感的銷售，
但也不希望只是站在旁邊等待客人自己購買。

我們期待你能找到舒服、自然，而且有效的銷售方式。

02｜商品搭配與介紹

熟悉耳環、項鍊、戒指、手鍊、髮飾及純銀系列等商品特色，依照顧客的穿搭、場合與需求提供建議。

03｜創造更好的門市體驗

商品陳列、補貨、環境整理、收銀結帳，以及維持門市整體視覺與服務品質。

門市的每一個細節，都是品牌的一部分。

04｜一起完成門市目標

我們重視個人成績，也重視團隊合作。

你會和店長及夥伴一起了解每日／每月目標，透過成交率、客單價、商品搭配與銷售技巧，持續挑戰更好的成績。

SALARY｜你的努力，應該反映在收入上

個人業績實抽，讓你的努力直接反映在薪資上

完整薪資結構與獎金計算方式，面試時將清楚說明。

我們不希望用模糊的「高額獎金」吸引你。

我們更希望你清楚知道：

能力越強、成果越好，你能獲得的回報就越高。

【獎金制度】
● 銷售顧問 :

新人前兩個月培訓期間42000，培訓完成後高獎金抽成 平均薪資4萬5
績優銷售同仁可領至65000以上

● 門市副店長
46500起， 銷售獎金、管理獎金另計
績優銷售同仁可領至 75000 以上

● 門市店長
48500起， 銷售獎金、管理獎金另計
績優銷售同仁可領至 85000 以上

【獎金制度】
1. 團體銷售獎金
2. 個人銷售獎金
3. 店鋪達標獎金

【排班制度】
1.月休八天
2.排班制

｜我們正在找這樣的你

✓ 喜歡時尚、飾品、穿搭與美感
✓ 喜歡與人互動，願意主動與顧客溝通
✓ 對銷售與業績有企圖心
✓ 願意學習商品知識與銷售技巧
✓ 重視自己的工作表現與承諾
✓ 能接受零售業排班及假日出勤
✓ 遇到問題願意想辦法，而不是只等待別人處理

有沒有飾品銷售經驗，不是我們唯一的判斷標準。

比起「你以前做過什麼」，
我們更在意你現在願不願意學、願不願意挑戰，以及你對成果的態度。

具服飾、鞋包、美妝、精品、百貨或零售銷售經驗者尤佳。

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BENEFITS｜加入 lionmango

・門市業績獎金
・個人績效獎勵
・三節獎金／禮金
・年終獎金
・生日禮金
・員工商品優惠
・親友購物優惠
・依法享有特別休假
・不定期員工聚餐／團隊活動
・完整商品與銷售教育訓練
・明確的門市職涯發展制度