Talent Acquisition

Buscamos profissional com sólida experiência em Recrutamento e Seleção para atuar na atração de talentos no Brasil e nos Estados Unidos, além de participar de projetos e programas da área.

Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta no Brasil, para posições de diferentes níveis, desde vagas operacionais até estratégicas.

Realizar processos de Recrutamento e Seleção para vagas nos Estados Unidos, em inglês, alinhando os perfis e as etapas seletivas com as lideranças locais.

Realizar hunting com inteligência artificial e ferramentas avançadas de busca.

Elaborar diagnósticos e mapeamentos do mercado de talentos.

Conduzir entrevistas por competências, avaliações comportamentais e de aderência à cultura organizacional.

Acompanhar indicadores de R&S e propor melhorias nos processos.

Atuar no planejamento e na execução de projetos de R&S, incluindo programas de trainee, jovens talentos, programas de estágio, etc (desde a estruturação das etapas seletivas até o acompanhamento das contratações).Escolaridade: Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração ou áreas correlatas.

Inglês Avançado, com capacidade para realizar entrevistas e interagir com lideranças no idioma.

Sólida experiência em Recrutamento e Seleção, abrangendo posições operacionais, técnicas, administrativas e estratégicas.

Conhecimentos em assessment, entrevistas por competências e mapeamento de mercado.

Experiência com sistemas de gestão de processos seletivos (ATS), indicadores e ferramentas como Excel avançado, Power BI ou equivalentes.

Familiaridade com análise de dados de pessoas e automação de processos seletivos.

Tipo de contrato

CLT (Efetivo)

Horário de trabalho

Segunda a sexta-feira das 07:00 às 17:00Hrs

Benefícios

• Assistência médica / Medicina em grupo
• Seguro de vida em grupo
• Restaurante na empresa
• Vale-transporte
• Participação nos lucros