Team Lead / Head of People & Culture (m/w/d)

Du siehst den People-Bereich als Hebel für gesundes Unternehmenswachstum? Bei Nesto gestaltest Du unsere gesamte People- und Culture-Welt aktiv mit – vom Recruiting über Employer Branding bis hin zur Führungskräfteentwicklung und dem Aufbau einer Unternehmenskultur, auf die wir jeden Tag stolz sind., HR-Fundament aufbauen: Du etablierst die rechtlichen und organisatorischen Grundlagen (Arbeitsverträge, Prozesse, Compliance nach deutschem Arbeitsrecht) für ein Unternehmen auf dem Weg von 50 auf 150 Mitarbeitende. Modernes Recruiting: Du gestaltest bei Nesto einen Recruiting Prozess mit, um die richtigen Talente zur richtigen Zeit an Board zu holen - mit Fokus auf Tech- und SaaS-Profile. Performance & Feedback: Du baust das Performance-Management- und unsere Feedback-Kultur weiter aus, welche Wachstum möglich macht und Leads sowie Teams echte Orientierung gibt. Employer Branding & Talent Acquisition: Du positionierst Nesto als attraktiven Arbeitgeber am Markt und baust die Kanäle und Botschaften auf, die uns die richtigen Talente gewinnen lassen. Organisationsentwicklung: Mit wachsendem Team entwickelst Du unsere Organisationsstruktur weiter und legst erste Grundlagen für Vergütungsstrukturen und Compensation & Benefits. Teamaufbau: Sobald es die Organisation trägt, baust Du Dein eigenes People-Team auf und entwickelst es weiter., Deine Persönlichkeit Du passt zu uns, wenn Du nicht nur HR kannst, sondern Menschen begeistern kannst und unser Unternehmen mitgestalten möchtest....

Fähigkeiten

Arbeitsrecht, Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Change Management, People Management, Performance Management, Talent Acquisition, Recruiting, Employer Branding, HR