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DSV - Global Transport and Logistics

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Teamleiter Logistik Tools (m/w/d)

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Deine Aufgaben
  • Fachliche Führung und Organisation des Verantwortungsbereichs
  • Planung und Steuerung des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung einer optimalen Ressourcenauslastung
  • Überwachung der termingerechten Aufgabenerledigung und laufenden Betriebsabläufe
  • Bearbeitung von Störfällen, Reklamationen und Prozessabweichungen inklusive Maßnahmenableitung
  • Kommunikation mit Kunden, internen Schnittstellen und externen Partnern
  • Sicherstellung der Einhaltung von Prozessen, Qualitätsstandards, gesetzlichen Vorgaben und 5S
  • Analyse von Kennzahlen sowie Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
  • Durchführung organisatorischer und administrativer Tätigkeiten
  • Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen und bereichsübergreifenden Informationsrunden
  • Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (POP)
Dein Anforderungsprofil
  • Abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung
  • Berufserfahrung im Logistikumfeld
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hohe Kundenorientierung und gutes Prozessverständnis
  • Sicherer Umgang mit IT-Systemen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Offenheit für Veränderungen und kontinuierliche Verbesserung
Deine Benefits
  • Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
  • Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
  • Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
  • Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
  • Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
  • Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
  • Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
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