Tech Lead Android (F/H)
🌐 Le Pôle Service
Le Pôle Services de Roole incarne une ambition unifiée : fédérer les usages autour de nos offres gratuites et premium, en construisant une architecture de services intégrée et fluide.
Au sein du Pôle Services, l’équipe technique travaille main dans la main pour que Roole Premium et Roole Map soient deux facettes complémentaires d’un même écosystème.
Le Pôle Services joue donc un rôle central dans l’aspect Club automobile qu’incarne Roole.
📱 L’application Roole Premium
Roole Premium est l'application que le club met à disposition de ses membres (plus d'1,5 million d'automobilistes) pour avoir tous ses services dans la poche :
Protection antivol : une balise connectée (Rx) rend le véhicule détectable par les forces de l'ordre et par la communauté des membres.
Complémentaire auto : déclarer un sinistre en quelques clics, consulter ses garanties, accéder à une assistance 24h/24.
Services connectés : conseils personnalisés pour réduire la consommation et les émissions de CO2, suivi de l'entretien du véhicule (révisions, contrôle technique, freins).
Ce sont des parcours utilisés dans des moments qui comptent (panne, sinistre, vol) : c'est là que tes compétences s'appliqueront, avec un enjeu fort de fiabilité et de confiance.
💻 Ton rôle
Tu accompagnes techniquement 2 squads Android, en lien avec les équipes Produit, Design et Backend. Tu éclaires les choix techniques en amont (roadmap, PoC, risques) pour que les équipes avancent sereinement. Tu reportes à l'Engineering Manager du Pôle Services et tu t'appuies sur les Tech Leads iOS et Backend.
🧭 Éclairer les décisions techniques
Évaluer en amont les sujets de la roadmap (faisabilité, impacts, alternatives), notamment sur les parcours sinistre, assistance et services connectés.
Cadrer et mener des PoC ciblés avant de les industrialiser.
Faire évoluer ensemble l'architecture Android des deux squads : Kotlin, Jetpack Compose, Clean Architecture.
Veiller à la qualité, à la performance, à la sécurité et à la stabilité de parcours sensibles.
Suivre la dette technique et le monitoring.
Garder un lien avec le code sur les sujets structurants.
🤝 Travailler avec les équipes
Construire avec le Produit, le Design et le Backend des évolutions réalistes, et expliquer clairement tes recommandations, y compris à des personnes non techniques.
Échanger avec les Tech Leads iOS et Backend pour harmoniser les pratiques.
Anticiper les évolutions des API Android et les contraintes des stores.
🌱 Faire grandir les équipes
Accompagner les développeurs et développeuses Android dans leurs choix techniques et leur progression.
Faire vivre des standards de code review communs, dans un esprit constructif.
Favoriser l'autonomie et le partage de connaissances.
Encourager un usage réfléchi des outils d'IA dans le développement (assistants de code, agents) et faire vivre les bonnes pratiques : relecture du code généré, qualité, sécurité, partage des retours d'expérience.
Profil recherché
Une expérience solide en développement Android natif (Kotlin, Jetpack Compose, coroutines/Flow).
Une bonne compréhension des architectures mobiles modernes (Clean Architecture, MVVM/MVI).
L'habitude des tests automatisés, de la CI/CD et du suivi d'applications en production.
Le goût du cadrage : poser un problème, comparer des options, en parler clairement.
Une première expérience d'accompagnement d'autres développeurs.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une application utile et concrète, au service de nos membres quand ils ont besoin de nous.
Un rôle à impact sur la roadmap et le fonctionnement de deux squads, avec de l'autonomie.
Un cadre pour t'appuyer : l'Engineering Manager du Pôle Services et les Tech Leads iOS et Backend.
🎉 Ce qu'on t'offre
Équilibre de vie : 2 jours de télétravail par semaine et un bonus de 12 jours sur l'année, places en crèche, transports pris en charge (50 %), location de vélo (70 %).
Rémunération et avantages : prime de participation annuelle, mutuelle Alan, carte Swile en télétravail, une politique parentale avantageuse.
Au quotidien : bistrot d'entreprise, salle de sport et cours collectifs gratuits sur place, afterworks et déjeuners d'équipe.
Nos offres sont ouvertes à toutes et tous. Nous nous engageons à offrir un cadre de travail inclusif ; des aménagements peuvent être proposés en cas de situation de handicap, n'hésite pas à nous en parler lors de l'entretien.