Techlead Intranett

Vil du sette teknisk retning for Statnetts viktigste digitale samhandlingsflate? Statnett har en sentral rolle i å sikre trygg og stabil strømforsyning i Norge. For å lykkes med elektrifiseringen og utviklingen av fremtidens kraftsystem trenger vi gode digitale løsninger som gjør det enkelt å finne informasjon, samarbeide og kommunisere på tvers av virksomheten. Intranettet vårt er inngangsporten til den digitale hverdagen i Statnett. Nå ser vi etter deg som vil ta en nøkkelrolle som Techlead Intranett, hvor det blir viktig å balansere teknisk lederskap og brukerinnsikt i videreutviklingsarbeidet og forvaltning av plattformen. Du trenger ikke å kjenne hver eneste linje med kode fra dag én eller treffe 100% på alle punkter i stillingsutlysningen. Det viktigste er at du har god teknisk forståelse, skjønner hva brukerne trenger, og trives i skjæringspunktet mellom teknologi, kommunikasjon og forretning, samt bidra med å sette en felles teknisk retning og sikre stabil drift. Arbeidsoppgaver

Hva skal du jobbe med?

Intranettet vårt er bygd på Microsoft 365, SharePoint Online og Azure. Løsningen er i kontinuerlig utvikling, og framover skal vi blant annet gjøre hverdagen enklere ved hjelp av smart bruk av KI, bedre personalisering, bedre organisasjonsoversikter og sømløse integrasjoner mot andre fagsystemer. Arbeidet skjer i tett samarbeid med utviklere, arkitekter, designere, kommunikasjonsmiljøet og andre fagmiljøer i Statnett. Som Techlead hos oss vil du:

• Sette teknisk retning for intranettet og tilknyttede kommunikasjonsflater på M365-plattformen.
• Være bindeleddet mellom brukerbehov, kommunikasjonsmiljøet og de tekniske miljøene.
• Lede tekniske diskusjoner og ta gode valg rundt arkitektur, integrasjoner og prioritering av tekniske tiltak.
• Prioritere standardfunksjonalitet og lav skreddersøm, men se mulighetene i SharePoint og M365-økosystemet.
• Sikre god forvaltning ved å håndtere teknisk gjeld og passe på at løsningene følger krav til sikkerhet, personvern og universell utforming.
• Jobbe tett med fagmiljøene, utviklere, arkitekter og designere – samt tverrfaglige team og kommunikasjonsavdelingen.

Kvalifikasjoner

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg med en tverrfaglig profil som evner å se helheten. Du trives i møte med folk, stiller de riktige spørsmålene og klarer å omsette behov til praktiske og robuste tekniske løsninger.

Vi tror du vil passe i rollen dersom du har:

• Relevant utdanning innen IT, systemutvikling eller tilsvarende. (Relevant erfaring kan veie opp for manglende formell utdanning).
• Erfaring med teknisk forvaltning, løsningsarkitektur eller teknisk ledelse av digitale flater.
• God forståelse for M365-økosystemet, SharePoint Online og digitale samhandlingsverktøy.
• Evne til å kommunisere godt med både utviklere, kommunikasjonsrådgivere og forretningssiden.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, og god forståelse for engelsk.

Det er en fordel (men ikke et absolutt krav) om du har kjennskap til:

• SharePoint Framework, TypeScript/React eller Azure DevOps.
• Universell utforming, smidige arbeidsformer eller brukertesting/analyse.
• Praktisk bruk eller utforsking av KI/Copilot som støtte i kommunikasjon og samhandling.

Det forutsettes at den som ansettes må kunne sikkerhetklareres og autoriseres i tråd med sikkerhetslovens bestemmelser

Personlige egenskaper

Vi tror du vil trives og lykkes i rollen dersom:

• Du er teknisk trygg og nysgjerrig på brukernes og virksomhetens behov.
• Du kommuniserer godt og bygger gode relasjoner på tvers av fagmiljøer.
• Du tar ansvar, skaper fremdrift og evner å prioritere.
• Du jobber strukturert og pragmatisk, og evner å balansere langsiktig teknologisk utvikling med løpende forvaltning og operativ oppfølging.
• Du deler kunnskap og bidrar til et godt fagmiljø.

Vi tilbyr

Hva får du hos oss?

Hos oss blir du en del av et sterkt og inkluderende fagmiljø som heier på hverandre. Du vil jobbe tett sammen med dyktige kolleger innen teknologi, samhandling og kommunikasjon i et miljø med rom for opplæring, faglig spissing og god støtte fra teamet.

Vi tilbyr i tillegg:

• En sentral rolle med stor påvirkningskraft i en av Norges mest samfunnskritiske virksomheter.
• Fleksibel arbeidshverdag med mulighet for hjemmekontor og god balanse mellom jobb og fritid.
• Konkurransedyktige betingelser samt gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Bedriftsidrettslag, trimrom, sosiale aktiviteter og firmahytter.

KontaktinformasjonRajesh Gupta, Leder for Automatisering og samhandling, rajesh.gupta@statnett.no Pål Andre Lyngheim, Senior Advisor, pal.lyngheim@randstad.no ArbeidsstedNydalen Allé 33 0484 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Statnett Referansenr.: 5179163168 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 25.11.2026

Om arbeidsgiveren:

Om Statnett:

Vårt oppdrag er å sikre strømforsyningen i Norge døgnet rundt hele året. Visjonen vår:

Vi kobler Norge sammen:

Statnett bygger og drifter kraftsystemet som kobler Norge sammen – fra produksjon til forbruk.

Vi sikrer elektrifisering og legger grunnlaget for aktivitet, utvikling og verdiskaping over hele landet, nå og i framtiden.

Våre verdier skal være rettesnor for våre handlinger, hvordan vi samarbeider og våre valg

• Vi leverer effektivt på prioriterte oppgaver, med riktig tempo og kvalitet, og hele veien ut
• Vi har mot til å prioritere og forenkle, til å gi tillit og til å tenke nytt
• Vi gjør det sammen for effektiv samhandling, for å bygge relasjoner og deler

Hvorfor skal du velge å jobbe i Statnett?

• Vi setter helse, miljø og sikkerhet foran alt
• Vi forvalter landets viktigste infrastruktur
• Vi tilrettelegger for utvikling, vekst og gode prestasjoner
• Vi legger til rette for god balanse mellom jobb og fritid
• Vi har mangfoldsgruppe med blant annet Kvinnenettverk, nevromanfoldsambassadører og Pride-markering.

Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Krav til søknaden din Vi behandler kun søknader som registreres elektronisk med relevante vedlegg. Statnett forvalter kritisk infrastruktur og følger retningslinjer og lovpålagte sikkerhetskrav fra norske myndigheter i våre ansettelsesprosesser. Vi foretar bakgrunnssjekk og gjør egnethetsvurdering med hjemmel i energiloven ved ansettelse. Dersom stillingen krever sikkerhetsklarering etter sikkerhetsloven, må du være villig til å oppgi relevante opplysninger.