Técnico(a) de Recursos Humanos – Payroll

A COBA é um grupo multinacional e multidisciplinar de Serviços de Engenharia e Ambiente, fundada em 1962. Prestamos serviços nas áreas de estudos de base e planeamento, conceção e análise de viabilidade técnica, ambiental e económica, projeto para construção, gestão e fiscalização de obras, bem como acompanhamento da operação e monitorização do comportamento das infraestruturas.

Procuramos um(a) Técnico(a) de Recursos Humanos, com especialização em Payroll, para integrar a nossa equipa de Capital Humano.

Principais Responsabilidades:
- Processamento salarial mensal, assegurando o rigor e o cumprimento dos prazos estabelecidos;
- Gestão e validação dos dados necessários ao processamento salarial, incluindo assiduidade, férias, ausências, baixas médicas, horas extraordinárias e outros abonos ou descontos;
- Cálculo e processamento de remunerações, subsídios, retenções na fonte, contribuições para a Segurança Social e demais encargos aplicáveis;
- Preparação, validação e submissão das declarações legais, fiscais e contributivas relacionadas com o processamento salarial;
- Gestão administrativa dos processos de admissão, alterações contratuais e cessação de contratos de trabalho, com impacto no processamento salarial;
- Assegurar o cumprimento da legislação laboral e fiscal aplicável, bem como dos procedimentos internos da organização;
- Preparação e atualização de mapas salariais, relatórios e indicadores de gestão de Recursos Humanos;
- Esclarecimento de dúvidas dos colaboradores relacionadas com o processamento salarial e respetivos recibos de vencimento;
- Garantir a organização, atualização e confidencialidade da informação pessoal e salarial.

Requisitos:
- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos ou similar;
- Experiência profissional mínima de 5 anos em funções de Payroll ou processamento salarial;
- Conhecimentos sólidos de legislação laboral e fiscal, bem como das obrigações declarativas e contributivas aplicáveis;
- Experiência com o software Primavera;
- Bons conhecimentos de Microsoft Office, com especial domínio de Excel;
- Capacidade de análise, organização e atenção ao detalhe;
- Sentido de responsabilidade, autonomia e capacidade de gestão de prioridades;
- Boa capacidade de comunicação e de trabalho em equipa;
- Elevado sentido de confidencialidade no tratamento de informação sensíveis.

Oferecemos:
- Integração em empresa sólida e dinâmica;
- Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
- Horário flexível;
- 50 horas de bolsas anuais;
- Mais três dias de férias por ano.

Local de Trabalho: Entrecampos (Lisboa)

Se reúne as condições descritas envie-nos o seu CV para: ---@--- código: Payroll_Lisboa.