TECNICO/A OFICINA TECNICA ELECTRONICA RADIO Y NAVEGACIÓN
Summary
Technical office role designing and documenting radio and navigation systems for maritime clients using 3D and electrical design software, preparing proposals, and ensuring contract compliance.
Empresa perteneciente a uno de los más importantes grupos empresariales navales del Sur de Europa con más de 65 años de experiencia, selecciona TECNICO/A OFICINA TECNICA ELECTRONICA RADIO Y NAVEGACIÓN para su Oficina Técnica en Vigo.
Queremos incorporar a un/a TÉCNICO/A OFICINA TÉCNICA ELECTRÓNICA_RADIO NAVEGACIÓN:
En dependencia del Director/a Técnico/a, realizará entre otras las siguientes funciones:
Preparación de propuestas técnico-comerciales de equipos y sistemas de acuerdo con las necesidades de los clientes.
Desarrollo de proyectos de los equipos de radio y navegación con configuración de puente integrado.
Aplicar la normativa y requerimientos de la especificación de contratos.
Elaboración de diseños 3D de las consolas y puentes integrados.
Gestión documental relacionada con aspectos del diseño.
Colaboración con nuestra empresa instaladora durante el desarrollo del proyecto.
Requerimos para el puesto:
Titulado Universitario/Máster en Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial, eléctrica, Mecatrónica o similar.
Se valorarán otras titulaciones aportando experiencia en puestos similares.
Manejo de programas de diseño eléctrico y 3D.
Nivel inglés B2.
Ofrecemos:
Incorporación a una empresa reconocida en el sector y formar parte de un equipo altamente profesionalizado con posibilidad real de formación y desarrollo dentro de la empresa.
Contratación indefinida y puesto estable.
La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).
El procedimiento de selección estará basado en las capacidades y competencias de las personas candidatas, independientemente del sexo o cualquier otro de discriminación, en especial las derivadas de su orientación sexual, identidad sexual, expresión de género o características sexuales. ( Ley 4/2023 de 28 de febrero para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI)