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Técnico de Segurança do Trabalho Pcd - Hospital Ipiranga

Open 35d

Descrição:

Informações sobre a vaga

Local de Trabalho: Hospital Ipiranga

Jornada de Trabalho: 12h00 - 22h00 5x2 ( 220 hs mês)

Área de trabalho: Segurança do Trabalho

Modelo de trabalho: CLT prazo indeterminado!


Responsabilidades;


  • Cumprir e garantir o cumprimento da Política de Segurança da SBIBAE.
  • Conduzir e analisar o processo de identificação, avaliação de perigos e controle dos riscos de acidentes.
  • Participar da elaboração, implementação e acompanhamento do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA), por meio da antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos riscos ambientais, visando à preservação da saúde e da integridade física dos colaboradores.
  • Realizar o lançamento dos fatores de risco identificados nos ambientes de trabalho no sistema SAP, contribuindo para a elaboração do PPRA, PCMSO, PPP e demais estudos relacionados.
  • Executar rondas e inspeções de segurança conforme cronograma estabelecido ou demandas pontuais, avaliando instalações, máquinas, equipamentos, comportamentos e requisitos dos padrões de acreditação JCI (Gerenciamento e Segurança das Instalações – FMS), propondo ações para eliminação ou mitigação dos riscos.
  • Promover ações preventivas nas áreas de atuação, por meio de blitz de segurança, diálogos de segurança (DDS), campanhas e programas de conscientização.
  • Acompanhar as atividades de empresas terceirizadas, identificando e comunicando aos gestores eventuais não conformidades relacionadas à segurança do trabalho.
  • Atuar como observador da ferramenta OAC (Observação e Abordagem Comportamental), realizando observações e incentivando sua aplicação nas áreas de referência.
  • Interromper atividades que apresentem risco grave e iminente de acidente, comunicando imediatamente o gestor responsável e apoiando na implementação das medidas corretivas.
  • Participar de análises ergonômicas do trabalho, contribuindo para a avaliação das condições psicofisiológicas dos colaboradores e para a elaboração de planos de melhoria.
  • Definir a necessidade e orientar a utilização dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), quando as medidas de proteção coletiva não forem suficientes para eliminação dos riscos.
  • Emitir Permissões de Trabalho (PT) e Análises Preliminares de Risco (APR) para atividades críticas realizadas por colaboradores próprios e terceiros.
  • Cumprir e disseminar os procedimentos da área de Segurança do Trabalho.
  • Desenvolver e propor melhorias nos procedimentos e processos do Sistema de Gestão de Segurança do Trabalho.
  • Planejar, desenvolver e acompanhar campanhas e treinamentos de conscientização com base em inspeções, auditorias, identificação de perigos e indicadores de incidentes.
  • Participar de reuniões e comitês de Segurança do Trabalho e das áreas de referência, fornecendo informações técnicas, propondo melhorias e avaliando a viabilidade das medidas de segurança.
  • Assessorar projetos e a implantação de novas instalações físicas e tecnológicas, visando à eliminação ou redução dos riscos ocupacionais.
  • Treinar, orientar e acompanhar as atividades da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA).
  • Realizar a integração de Segurança do Trabalho para novos colaboradores e prestadores de serviços.


Requisitos;


  • Curso Técnico em Segurança do Trabalho completo;
  • Registro ativo no Ministério do Trabalho;
  • Desejável experiência na área de Segurança do Trabalho, preferencialmente em ambiente hospitalar;
  • Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs) e da legislação vigente;
  • Conhecimento em elaboração e gestão de programas de saúde e segurança ocupacional;
  • Desejável conhecimento no sistema SOC
  • Pacote Office intermediário


Benefícios;

  • Vale-Alimentação (VA);
  • Refeitório no local;
  • Vale-Transporte (VT);
  • Assistência Médica (benefício não extensível aos dependentes);
  • Assistência Odontológica (benefício não extensível aos dependentes);
  • Seguro de Vida;
  • TotalPass (auxílio para atividades físicas);
  • POP – Programa de Orientação Pessoal;
  • Parceria com o SESC;
  • Auxílio-creche;
  • Entre outros benefícios.


See also

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