Técnico de Segurança do Trabalho Pleno

• Realizar inspeções nos ambientes de trabalho para identificar condições de risco e avaliar a segurança de máquinas, equipamentos e processos, propondo melhorias ou soluções corretivas;
• Criar e implementar programas de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, como o PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), com o objetivo de mitigar os riscos no local de trabalho;
• Ministrar treinamentos e palestras para os colaboradores sobre o uso adequado de equipamentos de proteção individual (EPIs), prevenção de incêndios, primeiros socorros, ergonomia, entre outros temas relacionados à segurança;
• Preparar os indicadores de treinamento e segurança para a emissão dos relatórios de atividades praticadas;
• Investigar as causas de acidentes ou incidentes no local de trabalho, elaborando relatórios detalhados e propondo medidas preventivas para evitar a repetição desses eventos;
• Distribuir e orientar o uso correto e manutenção dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), assegurando que os trabalhadores estejam adequadamente protegidos durante a execução de suas atividades;
• Elaborar relatórios, laudos e mapas de riscos, assim como participar da elaboração de documentos exigidos por normas regulamentadoras (NRs) e pela legislação trabalhista;
• Trabalhar junto à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), oferecendo suporte na identificação de riscos e na organização de atividades que promovam a segurança no ambiente de trabalho;
• Fiscalizar, acompanhar e garantir que todas as normas regulamentadoras (NRs) de segurança do trabalho estejam sendo cumprido assim como auxiliar na preparação dos laudos técnicos de PCMSO, LTCAT, PGR, PPP;
• Criar e implementar planos de emergência e evacuação, além de treinar equipes para responder adequadamente em situações de incêndios, vazamentos de substâncias perigosas e outros eventos de risco;
• Executar as ações do Sistema de Gestão Ambiental, onde houver, em relação aos requisitos legais pertinentes ao SESMT;
• Colaborar com os programas da CIPA, visando adotar soluções corretivas e preventivas de acidentes do trabalho;
• Apoiar a área de Recursos humanos no levantamento de informações para preparação de defesa trabalhista quando necessário, assim como acompanhar perícias técnicas decorrentes de ações judiciais;
• Auxiliar o Departamento de Recursos Humanos na alocação dos funcionários em processo de reabilitação ou retorno ao trabalho, assim como analisar acidentes de trabalho, investigando as causas, emitindo o comunicado de acidente de trabalho (CAT);
• Inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio, visando à redução dos riscos, segurança e manutenção dos prazos de validade dos equipamentos;
• Identificar condições insalubres e adotar medidas protetivas, preventivas e/ou corretivas, visando assegurar a saúde do trabalhador;
• Realizar auditorias nos registros de entrega de Equipamentos de Proteção individual, preparar e aplicar o material para o DS – Diálogo de segurança;
• Manter a chefia informada sobre os procedimentos e ocorrências diárias;
• Zelar pela marca e imagem corporativa.

Requisitos obrigatórios

• Instrução: Ensino médio completo + Técnico de Segurança do Trabalho (Registro Profissional no MTE);
• Conhecimento específico: Ter formação e ter atuado como em técnico de segurança do trabalho. Normas, regulamentos e legislação pertinentes à segurança do trabalho e saúde ocupacional. Técnicas de negociação.

Conhecimentos em informática: Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint) nível intermediário

Horário:Segunda a quinta entrada 20h 00h às 01h 05h17m saída e nas sextas entrada 20h 00h às 01h 03h47m saída.

Requisitos

Valorizado

Experiência profissional