Técnico en Prevención de Riesgos Laborales

Buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad, Medio Ambiente y Formación para apoyar la gestión y seguimiento de los sistemas de prevención y cumplimiento normativo de la organización. La persona seleccionada colaborará en la implantación de medidas preventivas, coordinación documental, control de indicadores, realización de auditorías internas y organización de acciones formativas, contribuyendo activamente a la mejora continua de los procesos de la empresa. Funciones principales Prevención de Riesgos Laborales Coordinar y realizar el seguimiento de la planificación preventiva. Gestionar la documentación de PRL de trabajadores, equipos y centros de trabajo. Coordinar actividades empresariales (CAE) con clientes y subcontratas. Realizar inspecciones de seguridad y seguimiento de medidas correctoras. Colaborar en investigaciones de accidentes e incidentes. Elaborar informes y estadísticas de siniestralidad. Asesorar a responsables y trabajadores en materia preventiva. Calidad y Medio Ambiente Apoyar el mantenimiento de los sistemas de gestión ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001. Gestionar registros, indicadores y documentación del sistema. Participar en auditorías internas y externas. Realizar seguimiento de acciones correctivas y oportunidades de mejora. Formación Coordinar acciones formativas internas y externas. Gestionar registros de formación y control de vencimientos. Realizar seguimiento de la eficacia de las acciones formativas. Promover campañas de sensibilización y cultura preventiva. Gestión Documental Controlar la actualización de procedimientos, instrucciones y registros. Gestionar plataformas documentales y de coordinación empresarial. Elaborar informes periódicos para la Dirección y Gerencia. Requisitos Formación Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (Máster PRL). Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Relaciones Laborales o similar. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en funciones relacionadas con PRL. Experiencia en gestión documental y coordinación de actividades empresariales. Valorable experiencia en entornos industriales, construcción o mantenimiento. Conocimientos valorables ISO 45001, ISO 9001 e ISO 14001. Plataformas CAE (CTAIMA, Nalanda, E-coordina, Obralia, etc.). Microsoft Office 365 (Excel nivel medio-alto). Legislación vigente en materia de seguridad y salud laboral. Competencias Organización y planificación. Capacidad de coordinación y seguimiento. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Orientación al detalle. Resolución de incidencias. Proactividad y autonomía.