Tehnik ll (m/ž/d)

Salary Range:

€17,800.00 - €30,420.00

Job Description Summary

#LI-Onsite

Lokacija: Mengeš

Postanite Tehnik v proizvodnji bioloških učinkovin v Mengšu na enoti VIFA One. Imeli boste odgovornost za pripravo, neposredno izvajanje in nadzor proizvodnega procesa z namenom realizacije proizvodnje, skladno z zakonodajo, internimi predpisi, dobrimi praksami in poslovnimi cilji.

Job Description

Vaše ključne odgovornosti:

• Upravljanje in sodelovanje pri proizvodnih procesih.

• Uporabljanje in uveljavljanje aktualnih pravil dobre proizvodne prakse (GMP) ter dosledno dokumentiranje aktivnosti v skladu s predpisi dobre proizvodne prakse (GMP).

• Zagotavljanje/spremljanje pravilnega delovanja opreme s ciljem odkrivanja zgodnjih znakov nepravilnosti. V primeru okvare ustrezno ukrepanje.

• Odgovornost za pravočasno in točno pregledovanje in dokumentiranje evidenc o serijah.

• Po potrebi vzorčenje, razdeljevanje, distribuiranje in izvajanje medprocesnih kontrol.

• Odgovorno izvajanje posameznih faz v postopku (priprava, izvedba, zaključek).

• Druge naloge po navodilu nadrejenega in naloge na podlagi posebnega imenovanja.

Vaš doprinos k delovnem mestu:

• Srednješolska stopnja izobrazbe - zaželeno naravoslovne/tehnične smeri.

• Odlično znanje slovenskega jezika in osnovno znanje angleškega jezika.

• Osnovno znanje uporabe računalnika in poznavanje orodja Microsoft Office.

• Vsaj 1 leto ustreznih delovnih izkušenj.

• Pripravljenost na delo v izmenah.

Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas enega leta s poskusno dobo 6 mesecev.

Nagrajevanje:

V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo.

Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto:

• Slovenija: 17.800 – 30.420 €

Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki.

Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike.

Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti:

• Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 9% letne plače.

• Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678,28 € (neto).

• Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538,64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom.

• Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5,844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224,18 €).

• Dodatek za izmensko delo (15 %); večizmensko delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %).

• Zavarovanje:

Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode.

Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane.

• Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več.

• Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki.

Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja:

Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka.

Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.

Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami?

Skills Desired