*挑戰百萬年薪店經理/店長*(高雄岡山區)-【年薪百萬不是夢，只給追求卓越的你！】 **業績獎金分潤(含獎金均薪5萬以上)

唯賀餐飲集團｜品牌直營店經理/店長招募中(岡山區)

若您已經在餐飲行業中歷練許久，希望能晉升管理幹部，累積帶領團隊經驗，或是懷抱創業開店夢想，此職務定能成為您未來的最佳跳板!

【薪資與福利：實力派的專屬報酬】
優渥起薪： 入職起薪 $45,000（視經歷調整）。
首年專屬： 入職首年即享「 萬元留任獎金」

全方位獎金結構（挑戰年薪百萬）：
*雙月獎金： 門市績效達標，每兩個月即時給予肯定，獎金占比8~30%
*季獎金：門市營運指標評核獎勵。
*年中獎金： 感謝上半年的付出。
*年終獎金： 根據全年度績效與公司營運，共享豐厚成果。

【為什麼選擇我們？】
1.結構化獎金： 我們的獎金制度透明、頻率高，只要有表現，年終不需要等一年！
2.明確晉升路徑：我們提供完善的培訓體系，助你從餐飲人轉型為管理菁英。
3.品牌實力： 旗下擁有 NU PASTA、天利食堂 知名品牌，營運穩健，讓你發展無後顧
之憂。
【我們在找這樣的你】
--具備餐飲管理經驗，能帶領團隊達成目標。
--對數據敏感，能有效控管門店成本與提升利潤。
--擁有高度的服務熱忱與抗壓性。
--渴望挑戰高薪，不甘於現狀的行動派。

職務內容：
1.掌握門市各項營運管理(團隊排班出勤管理、工作崗位安排、出餐品質維護、顧客服務 等)。
2.營運數據業績分析、帶領團隊夥伴一起達成門市業績目標，使營運穩健成長。
3.配合執行各項活動專案。
4.內外場崗位訓練員(組長)人才培訓。
5.維持顧客關係、客訴危機處理。

職務條件：
1.需具備1年以上餐廳管理經驗，具備領導力及溝通力。
2.會基本電腦文書作業(Word、EXCEL、PPT)，考勤系統軟體操作。
3.可依居住地就近調派，達成工作生活平衡。

●滿滿獎金&良好的晉升制度
★留才獎金
★季獎金
★門店業績獎金分潤
★年終獎金
★年度考核調薪/三節禮金禮品/健康檢查補助/結婚生育禮金/
★每月定期唯賀講堂廣邀各界專家演講分享，向最厲害的人學習!
★鼓勵同仁在職進修，總部課程提供交通補助
★到職滿3個月即可參加考核，晉升調薪

●工作地點
以安排居住地附近門店為首選，平衡工作與生活

●工作時間
1.每月休假8-11天/每日基本工時8小時/(依當月休假天數排班排休)
2.因職務特性有空班1-2小時。

●應徵方式：請透過104投遞本職務，履歷內容包含照片，自傳請務必完整。

品牌總部位於彰化埔心鄉，
我們有完整的培訓系統、暢通升遷管道、及強大的後勤團隊支援，歡迎所有對餐飲管理志同道合的夥伴，一起加入我們充滿活力的團隊!