Travailleur social H/F (H/F)

L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 150 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute-Provence.
Dans le cadre de la création du dispositif AEMO/AED Renforcées avec Hébergement, la M.E.C.S Saint-Martin - l'ADSEA 04 - la M.E.C.S Domaine d'Auroué - porte un dispositif innovant d'actions éducatives en milieu ouvert renforcées et d'aides éducatives à domicile renforcées avec hébergement, en créant un Groupement de Coopération Sociale (G.C.S.M.S) : CAPE 04 (Coopération Accompagnement Protection de l'Enfance).
Rejoignez ce projet ambitieux qui vise à :

• Favoriser le maintien de l'enfant dans son milieu familial
• Offrir un accompagnement éducatif intensif, modulable et sur-mesure aux enfants et à leurs familles
• Garantir une protection efficace en proposant une solution d'hébergement temporaire souple en cas de crise
• Le poste est à pourvoir dès que possible

MISSION:
En tant que Travailleur Social (Éducateur Spécialisé ou Assistant de Service Social ou Educateur de Jeunes Enfants) au sein de ce nouveau dispositif, vos missions seront multiples et dynamiques :

• Interventions éducatives au domicile (à minima 2 par semaine)
• Travail individuel avec l'enfant et soutien parental
• Médiation et accompagnement des dynamiques familiales
• Participation à l'astreinte (crises et hébergement d'urgence)
• Travail partenarial avec ASE, magistrats et structures du territoire

Ce que nous offrons

• Un projet novateur
• Une équipe pluridisciplinaire
• Formation continue + analyse des pratiques
• Territorialisation de l'action en deux secteurs : -

o Nord avec des bureaux localisés à Digne Les Bains
o Sud avec des bureaux localisés à Manosque

• Matériel & véhicules de servi
• Rémunération CCN 66 - CDI temps plein - astreintes valorisées

COMPETENCES REQUISES:
Une expérience dans le secteur de la protection de l'enfance est souhaitée
Capacité à travailler en équipe
Qualités relationnelles et d'analyses et de bienveillance
De la rigueur, de l'organisation et une capacité d'autonomie
Capacité à gérer des situations imprévues, d'agressivité et de conflit
Maitrise de l'outil informatique
Maitrise des écrits professionnels
Capacité à faire preuve de congruence, de rigueur et d'un fort esprit d'équipe
Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets individualisés
Aptitude à établir et maintenir un cadre structuré pour le bien-être des jeunes
La demande d'honorabilité et obligatoire, afin de l'obtenir il faut vous rendre sur https://honorabilite.social.gouv.fr/.