【兵庫県(神戸から通勤可能)・品質保証(製品)・GTCC】 品質でエネルギーの安全を支える｜原子力・火力発電プラント向け機器の品質保証・品質管理

三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、
1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。

長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、
カーボンニュートラル社会実現に向けたエナジートランジション、社会インフラのスマート化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

仕事内容

発電プラントの「安全・信頼」を、ものづくりの最前線で支える仕事です
配属先となる機器品質保証課は約40名のメンバーで構成され、原子力・火力発電プラント向け機器の品質管理・品質保証を担っています。
主な役割は次の3つです。
① 原子力プラント向け機器の品質を守る
タービン、圧力容器、配管、購入品など、原子力発電プラントを構成するさまざまな機器について、要求仕様・法令・規格に基づき品質を管理します。
② 国内外の火力発電プラント向け機器の品質を守る
国内外の火力発電プラントで使用される圧力容器・配管などについて、各種規格・法令への適合を確認し、設計・製造・検査の各段階で品質を確保します。
③ 原子力発電の「安全・品質」を支える仕組みをつくる
個々の製品の品質管理だけでなく、原子力発電を支える品質保証活動の運営や改善にも取り組みます。

＜業務内容＞
原子力・火力プラント向け機器の品質管理業務を中心にご担当いただきます。
具体的な内容
・法令/規格/要求仕様に基づく検査計画の策定・管理
・設計/製造/現場など関係部門と連携した品質確保
・お客様と連携した審査機関への対応
・国内外の調達パートナーと連携した製品品質管理
・品質管理業務の改善、ルール/仕組みの整備

入社時点で専門知識がなくても、業務を通して段階的に習得できる環境です。
機器の構造や製作プロセスを俯瞰的に理解しながら、専門性を高めていくことができます。

※GTCC：ガスタービンコンバインドサイクルの略：火力発電の一種で環境にクリーンな発電方式

募集の背景

エネルギーの安全を支える。その根幹にあるのが、確かなものづくり品質です。
エネルギー分野では、脱炭素化への対応に加えて、既存設備の高経年化に伴う更新など、大きな変化が進んでいます。
その中で当社は、原子力・火力発電プラント向けのさまざまな機器を手掛けており、社会を支える重要なエネルギー設備に求められる品質を確保することが、私たちの重要な使命です。
またこれら機器は、法令・規格・お客様要求を正しく理解し、設計・製造・調達などの関係部門と連携しながら、一つひとつの製品に確実に品質をつくり込んでいくことが求められます。
一方で、これまで培ってきた技術やノウハウを継承するだけでなく、業務の効率化やルールの改善など、これからの品質管理のあり方をつくっていくことも重要になっています。
エネルギーの安全を品質から支えながら、将来の品質管理をともにつくっていく仲間を募集します。

仕事の魅力・やりがい

■ 社会インフラを品質で支える
原子力・火力発電プラント向け機器の品質を担い、自らの仕事がエネルギーの安全・安定につながることを実感できます。
■ ものづくりを広く、深く知る
設計・調達・製造・検査まで幅広く関わり、品質の視点からものづくり全体を俯瞰できる力が身につきます。
■ 専門性を活かして、お客様の課題を解決する
法令・規格の知識を活かし、お客様が抱える適合性の課題を整理し、審査機関への対応を含めて解決を支援します。専門性が課題解決とお客様の満足につながることも、この仕事ならではのやりがいです。
■ 経験を活かし、品質管理を進化させる
これまで培った経験を活かしながら、業務改善やルールづくりにも主体的に関わり、より良い品質管理の仕組みを自ら形にしていくことができます。

プロジェクトでの求人職種の立ち位置・役割

計画・設計から製造、検査に至るまでの各工程に関わり、法令・規格・要求仕様に基づいて製品の品質確保を担う中核的な役割を担います。
プロジェクト規模は、数名規模の案件から複数部門が関与する中～大規模案件までさまざまで、案件ごとに製造期間も異なります。品質管理担当として、特定の工程に限定されることなく、プロジェクト全体を俯瞰しながら判断・調整を行う立場となります。

キャリアパス・成長の機会

入社後は経験豊富な社員とともに実際の案件を担当し、当社製品や製造プロセス、品質管理の基本を習得します。

まずは、
製品・機器の構造
製造・検査プロセス
法令・規格
検査計画・品質管理
お客様・関係機関への対応
など、一連の業務を実務を通じて身につけます。

その後、自ら案件を担当し、設計・製造・調達などの関係部門と連携しながら品質管理業務を遂行します。
経験を積んだ後には、より高度な案件や重要プロジェクトを担当し、将来的にはエネルギー分野の品質を支えるリーダー・専門人材として活躍いただくことを期待しています。

職場の雰囲気

20代からベテランまで幅広い世代が在籍し、分からないことを相談しながら専門性を高められる職場です。
安全・品質に関わる仕事だからこそ、仕事には真摯に向き合い、必要な場面では率直に意見を交わします。
一方で、年次を問わず改善提案を出しやすく、「より良い品質管理にするにはどうすればよいか」を一緒に考える文化があります。
基本は出社勤務ですが、個々の事情や業務状況に応じて、フレックス勤務や在宅勤務も活用できます。

学歴

高専卒／大学卒／大学院卒　(技術系)

求める能力・経験・資格

【能力】
・現状を把握・整理したうえで、自ら考え、意見を発信できる自主性/積極性
・課題に対して試行錯誤しながら、粘り強く解決に取り組める力
・課題解決に向けて、関係者と円滑にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら業務を推進できる力
・法令・規格・手順等を遵守し、客観的かつ丁寧に業務を進められる力

【経験】【資格】
・業種を問わず、品質保証・品質管理等の業務経験を有する方

あれば望ましい能力・経験・資格

【経験】（あれば望ましい）
・原子力製品の品質管理業務経験
・工学系の基礎知識
・公的機関との面談・交渉・折衝経験

語学力

海外案件を希望するのであれば、英語での基本的なコミュニケーションスキル（尚可）

採用予定数

1名

ポジション

担当者～主任相当

GTCC事業部 キャリア採用ホームページ

https://www.mhi.com/jp/recruit/career/business-division/takasago.html(https://www.mhi.com/jp/recruit/career/business-division/takasago.html)
→上記以外の情報も記載しておりますので、ぜひクリックしてご確認ください。

【職種 / 募集ポジション】
【兵庫県(神戸から通勤可能)・品質保証(製品)・GTCC】 品質でエネルギーの安全を支える｜原子力・火力発電プラント向け機器の品質保証・品質管理
【雇用形態】
正社員
【給与】
応相談 〜
昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月、12月） 想定年収：500万～1000万　 ※ご経験等に応じて決定。 ※各諸手当や残業代を別途加算支給
【勤務地】
676-8686 兵庫県高砂市荒井町新浜２丁目１－１
兵庫県（高砂市）所在地：兵庫県高砂市荒井町新浜2丁目1番1号 神戸・明石・姫路から通勤する社員が多く、大阪圏から通勤する社員もいます。 居住地の選択肢を持ちながら、世界のエネルギーインフラを支える仕事に携われる拠点です。

会社情報

【会社名】
三菱重工業株式会社
【社名】
三菱重工業株式会社 Mitsubishi Heavy Industries, Ltd.
【創立年月日】
1884年（明治17年）7月7日
【設立年月日】
1950年（昭和25年）1月11日
【本社所在地】
＜丸の内＞丸の内二重橋ビル 〒100-8332　東京都千代田区丸の内三丁目2番3号 ＜田町＞田町タワー 〒108-8015　東京都港区芝五丁目33番11号
【取締役社長 CEO】
伊藤　栄作（いとう　えいさく）
【資本金】
2,656億円（2025年3月31日現在）
【事業内容】
エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、 航空・防衛・宇宙