Skip to content
Search jobs inside your AI agent. Claude, ChatGPT, Gemini, Cursor and Grok
Connect

co.brick

NewBe an early applicant

UX Designer

Posted Updated
Discussion

Description

co.brick talents — powered by AI, powered by people.

UX Designer

Stawka: 40–50 PLN/h
Start: listopad
Czas trwania: około 12 miesięcy
Język: płynny polski

O projekcie

Poszukujemy UX Designera do projektu rozwoju i rozbudowy platform internetowych w obszarze ochrony zdrowia i edukacji. Projekt obejmuje rozwój portalu informacyjnego, platformy wymiany wiedzy, narzędzia do oceny dojrzałości organizacyjnej oraz platformy e-learningowej.

Zakres obowiązków

  • Projektowanie i rozwijanie aplikacji webowych z uwzględnieniem WCAG 2.0 oraz RWD.

  • Tworzenie interaktywnych makiet i projektów w Figmie.

  • Przekładanie wymagań biznesowych i technicznych na rozwiązania UX/UI.

  • Rozwijanie i utrzymywanie Design Systemu.

  • Współpraca z zespołami projektowymi i developerskimi.

  • Prezentowanie i uzasadnianie decyzji projektowych.

  • Prowadzenie dyskusji projektowych z uwzględnieniem potrzeb użytkowników i celów biznesowych.

  • Dbanie o spójność wizualną, estetykę i szczegóły projektowanych rozwiązań.

Wymagania

  • Minimum 3 lata doświadczenia w projektowaniu aplikacji webowych.

  • Bardzo dobra znajomość Figmy, w tym interaktywnych makiet, komponentów i Auto Layout.

  • Doświadczenie w pracy z Design Systemami.

  • Umiejętność przekładania wymagań biznesowych i technicznych na projekty funkcjonalne i wizualne.

  • Dobra komunikacja i umiejętność współpracy w interdyscyplinarnych zespołach.

  • Umiejętność prezentowania i merytorycznego uzasadniania rozwiązań projektowych.

  • Dbałość o detale i spójność wizualną.

  • Płynna znajomość języka polskiego.

Mile widziane

  • Podstawowa znajomość technologii frontendowych i ograniczeń implementacyjnych.

  • Doświadczenie w badaniach UX, testach z użytkownikami i wykorzystywaniu wyników do usprawniania projektów.

Skills

Apply

See also

Design jobs by country — openings, pay and top skills →