Ведущий разработчик пользовательских интерфейсов

Навыки: React, TypeScript, REST. Специализации: Фронтенд разработчик.

Чем предстоит заниматься:

• Разработкой и поддержкой общих инструментов, библиотек и UI-китов для других frontend-разработчиков в компании.
• Созданием архитектуры frontend-приложений с учетом масштабируемости и переиспользования кода.
• Разработкой сложных интерфейсов для внутренних и внешних продуктов.
• Проведением код-ревью, разбором лучших практик, помощью в решении сложных задач.
• Оптимизацией производительности приложений (бандлов, рендеринга, состояния).
• Взаимодействовать с backend-разработчиками, участвовать в проектировании API.
• Работать над улучшением процессов разработки: внедрение лучших практик, автоматизация тестирования, CI/CD.
• Декомпозировать задачи, оценивать сроки реализации.
• Анализировать и внедрять новые технологии и инструменты в проекты компании.

Что мы ожидаем:

• Глубокие знания React (хуки, контекст, оптимизация рендеринга, кастомные хуки, Suspense, Error Boundaries и т. д.).
• Опыт работы с TypeScript и умение писать надежный типизированный код.
• Понимание архитектуры frontend-приложений: умение применять SOLID, паттерны проектирования (Factory, Observer, Strategy, DI и др.).
• Опыт работы с состоянием приложения (Redux, MobX, Zustand, React Query).
• Умение работать как с фреймворками (Next.js, Remix), так и с чистым JS/TS.
• Понимание бэкенда: REST/GraphQL API, WebSockets, работа с БД (реляционные, документные, key-value).
• Опыт настройки сборки (Webpack, Vite, esbuild) и оптимизации бандлов.
• Знание тестирования (Jest, React Testing Library, Cypress, Playwright).
• Опыт работы с CI/CD (GitLab CI/CD, GitHub Actions, Docker, Docker Compose).
• Умение работать в Linux-окружении (базовые команды, настройка серверов).

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной ИТ-компании;
• Шаг в космос - для тех, кто вдохновлен идеей покорения космоса и мечтает быть к этому причастным;
• Возможность выбора формата работы в Москве (офис/гибрид);
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентный уровень заработной платы - на уровне лидеров ИТ/телеком-индустрии.