Vendedor(a) B2B | Executivo(a) Comercial

Principais responsabilidades

Prospectar ativamente novas empresas por telefone, e-mail, LinkedIn e outros canais comerciais.

Identificar oportunidades de negócio e desenvolver uma carteira de clientes corporativos.

Realizar reuniões comerciais, entender as necessidades dos clientes e apresentar soluções adequadas.

Elaborar propostas comerciais, negociar condições e conduzir o processo até o fechamento.

Realizar follow-up estruturado das oportunidades e manter o CRM atualizado.

Desenvolver relacionamentos com decisores, como empresários, gestores de RH, Departamento Pessoal e áreas administrativas.

Acompanhar indicadores comerciais, metas de prospecção, reuniões e conversão em contratos.

Atuar em parceria com a equipe interna para garantir uma transição organizada após a venda.Requisitos

Experiência comprovada em vendas B2B e comercialização de serviços para empresas.

Vivência com prospecção ativa, negociação e fechamento de contratos.

Boa comunicação verbal e escrita, organização e capacidade de negociação.

Perfil consultivo, dinâmico, persistente e orientado a resultados.

Familiaridade com CRM, funil de vendas e acompanhamento de indicadores comerciais.

Diferenciais

Experiência nos segmentos de Saúde e Segurança do Trabalho, medicina ocupacional, benefícios corporativos, seguros ou serviços empresariais.

Experiência na venda de contratos recorrentes.

Um profissional que tenha iniciativa para abrir portas, disciplina para acompanhar oportunidades e habilidade para transformar contatos em novos negócios. Alguém que goste de prospectar, negociar e construir relacionamentos comerciais duradouros.

Remuneração e contratação: a combinar, conforme experiência e modelo de contratação, com possibilidade de remuneração variável por resultados

Tipo de contrato

CLT (Efetivo) Prestador de serviços (PJ)

Horário de trabalho

Segunda a Sexta

Benefícios

• Tíquete alimentação
• Vale-transporte