Vigilante de Segurança Privada - Senhora da Hora - 19303
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STRONG CHARON, SOLUÇÕES DE SEGURANÇA S.A. Vigilante de Segurança Privada - Senhora da Hora - 19303
Description
A Strong Charon, empresa líder no setor da Segurança Privada, certificada em Compliance Laboral e detentora do Alvará n.º 41 A), B) e C), integrada no Grupo TRIVALOR, encontra-se a reforçar a sua equipa e procura um Vigilante de Segurança Privada para a zona da Senhora da Hora/Matosinhos.
Se procura estabilidade profissional, integração num grupo sólido e a oportunidade de desempenhar funções dinâmicas de contacto com o público, esta pode ser a oportunidade certa para si.
Principais Responsabilidades
✅ Receção e atendimento presencial e telefónico de clientes e visitantes;
✅ Controlo e monitorização de acessos;
✅ Acolhimento e encaminhamento de visitantes;
✅ Gestão e mediação de situações de conflito;
✅ Garantir um serviço de excelência, contribuindo para a segurança e satisfação dos clientes.
Procuramos Profissionais com
✔ Cartão MAI válido (fator obrigatório);
✔ Experiência ou gosto pelo contato com o público;
✔ Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
✔ Apresentação cuidada e postura profissional;
✔ Disponibilidade para trabalhar em galerias comerciais;
✔ Conhecimentos informáticos de nível intermédio (obrigatório);
✔ Sentido de responsabilidade, organização e método de trabalho;
✔ Dinamismo e proatividade.
Horário
🕒 Full-Time
🕒 Flexibilidade Horária
🕒 Turnos Rotativos, horários entre:
06:00 – 03:30
Oferecemos
✅ Contrato de trabalho com perspetiva de integração e continuidade;
✅ Vencimento Base + Subsídio de Alimentação em Cartão Refeição;
✅ Remuneração de acordo com o CCT aplicável (Banda Salarial: 1.015,95€ a 1.238,65€); Acresce Subsídio Noturno, Feriado e restantes compensações legais;
✅ Formação contínua e valorização profissional;
✅ Integração numa empresa sólida e em crescimento;
✅ Ferramentas e condições adequadas ao desempenho da função.
Candidate-se Já!
Faça parte de uma equipa que valoriza o profissionalismo, a segurança e a excelência no serviço prestado.
Mais informações:
🌐 www.strongcharon.pt
🌐 www.trivalor.pt
📧 ---@---
Aviso de privacidade no recrutamento
A STRONG CHARON preocupa-se com os seus dados pessoais. Os dados pessoais recolhidos neste formulário de candidatura apenas serão tratados pela STRONG CHARON com a finalidade de recrutamento, para efeitos de diligências pré-contratuais, a pedido do titular dos dados (artigo 6º, nº1, alínea b) do RGPD).
Os seus dados pessoais serão conservados até à celebração do contrato de trabalho passando a integrar a ficha individual do trabalhador, ou, não ocorrendo a celebração do contrato de trabalho para utilização em futuras oportunidades de emprego pelo período de 6 meses.
Independentemente da sua autorização e para cumprimento da obrigação legal de manutenção de registos de processos de recrutamento (artigo 32º do Código do Trabalho), a STRONG CHARON conservará informações pseudonimizadas referentes aos processos de recrutamento, pelo período de 5 anos.
É-lhe assegurado o direito de acesso, retificação, apagamento, limitação, oposição, portabilidade e reclamação à Autoridade de Controlo.
O Responsável pelo tratamento dos dados pessoais é a STRONG CHARON, com morada na Rua do Entreposto Industrial N.º 8 RC Esq * 2610-135 Quinta Grande, Alfragide, Amadora e e-mail ---@--- (NÃO utilizer para envio de CV/candidaturas. Neste caso, será automaticamente eliminado.)
Caso pretenda que os seus dados pessoais sejam apagados ou deixem de ser utilizados para o envio de qualquer tipo de comunicação, por favor contacte o DPO através de ---@--- .
Para mais informações consulte a nossa Política de Privacidade no Recrutamento disponível em www.strongcharon.pt .
Ao clicar em “Aceder ao Portal de Recrutamento” está a concordar com a utilização dos seus dados pessoais para os fins descritos durante todo o tempo em que mantiver o seu perfil ativo.
A Strong Charon promove a igualdade de oportunidades no acesso ao emprego. Nos termos da Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, 2% das contratações são destinadas a pessoas com deficiência com grau de incapacidade igual ou superior a 60%.
Consulte a nossa Política de Recrutamento no site institucional. https://strongcharon.pt/wp-content/uploads/2026/10/STRCHR_Politica-Privacidade-Recrutamento.pdf
Se procura estabilidade profissional, integração num grupo sólido e a oportunidade de desempenhar funções dinâmicas de contacto com o público, esta pode ser a oportunidade certa para si.
Principais Responsabilidades
✅ Receção e atendimento presencial e telefónico de clientes e visitantes;
✅ Controlo e monitorização de acessos;
✅ Acolhimento e encaminhamento de visitantes;
✅ Gestão e mediação de situações de conflito;
✅ Garantir um serviço de excelência, contribuindo para a segurança e satisfação dos clientes.
Procuramos Profissionais com
✔ Cartão MAI válido (fator obrigatório);
✔ Experiência ou gosto pelo contato com o público;
✔ Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
✔ Apresentação cuidada e postura profissional;
✔ Disponibilidade para trabalhar em galerias comerciais;
✔ Conhecimentos informáticos de nível intermédio (obrigatório);
✔ Sentido de responsabilidade, organização e método de trabalho;
✔ Dinamismo e proatividade.
Horário
🕒 Full-Time
🕒 Flexibilidade Horária
🕒 Turnos Rotativos, horários entre:
06:00 – 03:30
Oferecemos
✅ Contrato de trabalho com perspetiva de integração e continuidade;
✅ Vencimento Base + Subsídio de Alimentação em Cartão Refeição;
✅ Remuneração de acordo com o CCT aplicável (Banda Salarial: 1.015,95€ a 1.238,65€); Acresce Subsídio Noturno, Feriado e restantes compensações legais;
✅ Formação contínua e valorização profissional;
✅ Integração numa empresa sólida e em crescimento;
✅ Ferramentas e condições adequadas ao desempenho da função.
Candidate-se Já!
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Mais informações:
🌐 www.strongcharon.pt
🌐 www.trivalor.pt
📧 ---@---
Aviso de privacidade no recrutamento
A STRONG CHARON preocupa-se com os seus dados pessoais. Os dados pessoais recolhidos neste formulário de candidatura apenas serão tratados pela STRONG CHARON com a finalidade de recrutamento, para efeitos de diligências pré-contratuais, a pedido do titular dos dados (artigo 6º, nº1, alínea b) do RGPD).
Os seus dados pessoais serão conservados até à celebração do contrato de trabalho passando a integrar a ficha individual do trabalhador, ou, não ocorrendo a celebração do contrato de trabalho para utilização em futuras oportunidades de emprego pelo período de 6 meses.
Independentemente da sua autorização e para cumprimento da obrigação legal de manutenção de registos de processos de recrutamento (artigo 32º do Código do Trabalho), a STRONG CHARON conservará informações pseudonimizadas referentes aos processos de recrutamento, pelo período de 5 anos.
É-lhe assegurado o direito de acesso, retificação, apagamento, limitação, oposição, portabilidade e reclamação à Autoridade de Controlo.
O Responsável pelo tratamento dos dados pessoais é a STRONG CHARON, com morada na Rua do Entreposto Industrial N.º 8 RC Esq * 2610-135 Quinta Grande, Alfragide, Amadora e e-mail ---@--- (NÃO utilizer para envio de CV/candidaturas. Neste caso, será automaticamente eliminado.)
Caso pretenda que os seus dados pessoais sejam apagados ou deixem de ser utilizados para o envio de qualquer tipo de comunicação, por favor contacte o DPO através de ---@--- .
Para mais informações consulte a nossa Política de Privacidade no Recrutamento disponível em www.strongcharon.pt .
Ao clicar em “Aceder ao Portal de Recrutamento” está a concordar com a utilização dos seus dados pessoais para os fins descritos durante todo o tempo em que mantiver o seu perfil ativo.
A Strong Charon promove a igualdade de oportunidades no acesso ao emprego. Nos termos da Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, 2% das contratações são destinadas a pessoas com deficiência com grau de incapacidade igual ou superior a 60%.
Consulte a nossa Política de Recrutamento no site institucional. https://strongcharon.pt/wp-content/uploads/2026/10/STRCHR_Politica-Privacidade-Recrutamento.pdf