【VIS 】一都三県 正社員 店長候補

ジュングループ

「YOU ARE CULTURE. 世界をおもしろくするのはどこかの誰かじゃない。あなただ。」を VISION に掲げ、1958年の創業以来、「Fashion」「Food」「Fitness」の3つの分野を軸に事業を展開しています。今までの常識を疑い変わり続ける姿勢、世の中に無い驚きを届けることに情熱を燃やすこと、そのモチベーションがジュングループの原動力です。

仕事内容

はじめは店舗運営業務からお任せしますが、
ゆくゆくはストアマネージャーとして店舗管理からスタッフの育成までをお任せします。
人物器軸で自身の強味を活かしながら活躍できる場です。

・売上管理、在庫管理、他計数管理
・販売戦略立案
・VMD計画立案、管理
・販促スケジュール、イベント立案、管理
・販売スタッフの教育、採用
・接客販売

【当社の魅力】
●67年続く安定した企業
ジュングループは1958年創業のアパレル＆ライフクリエーションカンパニーです。
企業理念であるYOU ARE CULTURE.　世界を面白くするのはどこかの誰かじゃない。あなただ。を合言葉に、
創業以来かかわるすべての人のカルチャーを大切にしながら多岐にわたるカルチャーを世の中に提案・発信し続けています。

●充実した成長環境
当社では、従業員が自ら主体的なキャリア選択ができるよう、「個人の価値を最大化」させることに注力しています。
様々な研修制度を用意しており、スキルに合った研修を準備しております。
販売スキル向上だけでなく、ビジネスパーソンとしてどんな場でも活躍できる人物となれるよう、マネジメント研修等も充実させており、主体的なキャリアアップを会社として推進しています。

●キャリアアップを支援するための評価制度
自身の目標（成果・行動）に対して、半年毎に上長と面談、結果や要因を数値で捉え改善することで、スキル・コミュニ ケーション力が向上し、自分自身の成長、組織の成長、会社の成長に繋げます。
また評価結果がどのように昇給、昇格、賞与に反映されるのか、どのような点が評価されるのか、評価指標を明らかにすることで、昇給昇格の基準を見える化しています。

●産育休復職率が高く、ママ社員が活躍
　産育休からの復職、定着実績多数。(育児時短制度あり）

VIS(https://www.visjp.com/)

"cheer up LADY"
爽やかな色気とカッコ良さを融合させた服を通じて、毎日が自信と笑顔に満ち溢れ
どんなシーンでも堂々と輝く女性の活躍を応援します。

ひねりの効いたベーシックとフレッシュなデザインを掛け合わせた
そんなタイムレスだけどタイムリーなお洋服を提案します。

Instagramはこちら(https://www.instagram.com/vis_jp/)

【職種 / 募集ポジション】
【VIS 】一都三県 正社員 店長候補
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給 255,000円 〜 400,000円
月給25.5万円～＋諸手当・インセンティブ＋賞与年2回 ※上記は想定残業12h分2万円を含む ※経験・能力・前職給与などを考慮し決定 ※役職者の場合、別途役職手当1万～3万を支給 ※各種インセンティブ制度あり ◆昇給（年1回） ◆賞与（年2回） ◆交通費（月3万円まで支給）
【勤務地】
東京・埼玉・千葉・神奈川エリア
【*2 社員割引購入制度】
人気ブランドを多数展開するJUNグループ全ブランドのお洋服・雑貨を 割引価格で購入できます。
【表彰制度】
さまざまなの表彰制度あり！ 人気スタイリングや接客など、あなたの頑張りを評価します！ ・「お客さまの心に残る感動的な接客」を行ったスタッフに送られる【チャールズ・チャップリン賞】 ・革新的な仕事や新しい挑戦を行ったスタッフを表彰する【チェ・ゲバラ賞】 ・「新商品を提案し、ヒット商品を生み出す企画開発」を行ったスタッフに送られる【ダヴィンチ賞】
【募集条件】
【必須】 ・社会人経験 ・アパレル販売経験 ・店長・SV経験３年以上 ※マネジメント経験 【歓迎】 ・ファッションだけでなくライフスタイル提案に興味がある方 ・自身のCULTUREを発信したい方
【私たちが大切にする＜5RULES＞】
●Human First（人がすべてを作る） 　⇒企画、生産、販売、そしてお客様。すべてに人が関わっています。 　　その人々の想いを大切にし、実現したいと思っています。 ●Global Identity（多様性が広がる世界へ） 　⇒自分の強みを知り、相手を尊重することで多様な価値観を持つことが 　　でき、YOU ARE CULTURE.を体現できるとおもっています。 　　多様性が広がる中で独自の価値を生み出すこと、その価値創造と発信を 　　行い続けます。 ●Extreme Quality（真似できない品質の追求） 　⇒これからは「本物」だけが生き残る時代。 　　極端（Extreme）な追求こそが、誰にも真似できないクオリティを生み 　　出します。 ●Be Foolish（バカであれ、楽しむことを忘れるな） 　⇒ただ真面目なだけでは、感動は生まれません。 　　ときにはバカバカしいアイデアも平気で言えるような、 　　型にはまらない集団を目指しています。 ●Happiness for Everyone （お客様、お取引先、我々、すべての人が幸せに） 　⇒ジュングループという会社に関わる全ての人を幸せにすること。 　　それが私たちが目指す理想です！ 私たちはこの5つの考え方を基に、カルチャー創りに取り組んでいます。 5Rulesに共感してくださる方！一緒に世界をおもしろくしましょう！！ YOU　ARE　CULTURE　JUN.
【求職者の方へメッセージ】
合言葉は、「YOU ARE CULTURE.」 カルチャーとはラテン語で”耕す”という意味を持つ言葉です。 ”心を耕す”という意図が語源となったカルチャー。まさに心を耕し、人として楽しく美しく、豊かで持続可能な人間関係を築いていくための様々な商品・サービスを提案します。 そんな私たちと一緒に、ぜひ新しいカルチャーを創り上げていきませんか？ ご応募、心よりお待ちしています。

会社情報

【会社名】
株式会社ジュン
【本社】
〒107-8384 東京都港区南青山2丁目26-1　D-LIFEPLACE南青山 3・4F
【設立】
1958年12月9日（株式会社ジュン）
【資本金】
11億円（グループ総計）
【代表者】
代表取締役社長　佐々木　進
【事業内容】
レディス・メンズのファッション製品全般の企画、製造、販売。建築及び室内内装の施工設計、ラジオ番組の企画制作及びサウンドプロデュース、屋外広告媒体事業、ゴルフ場、レストラン、ワイナリーの経営。
【従業員数】
2,389人(2025年9月現在)
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