Vozač (m/ž)

PIK VRBOVEC plus d.o.o. vodeća je mesna industrija u regiji, s tradicijom dugom više od 80 godina. Kao tržišni lider, kontinuirano pratimo i postavljamo trendove te ulažemo u razvoj naših proizvoda, poslovanja i, najvažnije, naših zaposlenika.

Upravo su ljudi naša najveća vrijednost. Više od 1.500 zaposlenika svakodnevno svojim znanjem, iskustvom i predanošću doprinosi uspjehu PIK-a. Zato nam je važno graditi dugoročne i kvalitetne odnose sa zaposlenicima te im pružiti stabilno radno okruženje i prilike za osobni i profesionalni razvoj.

Rad u PIK-u znači mogućnost stalnog zaposlenja, edukacija i stručnog usavršavanja, razvoja karijere, sudjelovanja na seminarima i konferencijama te ostvarivanja stimulativnih bonusa uz redovita primanja.

Vjerujemo da uspjeh kompanije počiva na ljudima koji je čine, zato želimo stvarati okruženje u kojem svaki zaposlenik ima priliku razvijati svoje znanje i vještine, ostvarivati svoj potencijal i zajedno s nama graditi uspješnu budućnost PIK-a.

VOZAČ (m/ž)

Mjesto rada: Vrbovec, Zagreb Žitnjak, Rijeka Matulji, Dugopolje

VAŠI ZADACI:

• Dostava robe
• Upravljanje teretnim vozilom na način da poštujete sve zakone koje se odnose na prijevoz u cestovnom prometu
• Prisutnost na utovaru/istovaru robe te kontrola količine utovarene/istovarene robe
• Briga o načinu utovara i smještaju (slaganju) robe u vozilu radi što kvalitetnije i sigurnije isporuke robe kupcu
• Briga o kvantiteti i kvaliteti utovarene robe za vrijeme vršenja prijevoza
• Utovar/istovar robe prema potrebi
• Uredno vođenje i popunjavanje sve prateće propisane dokumentacije unošenjem svih traženih podataka

UVJETI:

• SSS/KV (poželjno prometne ili srodne struke)
• Vozačka dozvola C kategorije, KOD 95 i digitalna kartica
• Dodatni plus – E kategorija
• Poznavanje propisa iz područja cestovnog prometa
• Spremnost na rad u smjenama
• Odgovornost, točnost i pouzdanost u obavljanju radnih zadataka
• Spremnost na timski rad i poštivanje organizacijskih procedura

Što nudimo?

• Mogućnost zasnivanja stalnog radnog odnosa nakon probnog rada
• Mogućnost organizacije smještaja u trošku poslodavca
• Naknada za odvojeni život od obitelji
• Uvođenje u posao uz mentorstvo kolega i nadređenih
• Naknadu za topli obrok
• Naknadu za prijevoz
• Božićnica, uskrsnica, regres, dar za djecu
• Dodatne novčane pogodnosti
• Mogućnost korištenja Multisport i PassSport aplikacije
• Jednokratnu potporu za novorođenče
• Slobodan dan za roditelja prvašića na prvi dan škole
• Mogućnost usavršavanja i napredovanja