Warehouse Operations Coordinator (m/w/x)

• Auftragssteuerung und Monitoring: Du prüfst offene und gesperrte Aufträge sowie Lieferungen und sorgst für eine termingerechte und qualitativ hochwertige Bearbeitung.
• Systemgestützte Auftragskoordination: Die Einlastung von Aufträgen in SAP und SynQ gehört zu deinem Verantwortungsbereich. Anschließend priorisierst du die Aufträge gemäß den operativen Anforderungen.
• Fehleranalyse und Schnittstellenmanagement: Fehlerhafte Aufträge identifizierst du frühzeitig und koordinierst die weitere Bearbeitung gemeinsam mit dem SD-Team.
• Prozesssicherheit gewährleisten: Durch eine strukturierte Arbeitsweise schaffst du Transparenz, setzt Prioritäten und stellst einen störungsfreien Warehouse-Betrieb sicher.
• Kontinuierliche Verbesserung: Bestehende Abläufe hinterfragst du proaktiv und bringst Ideen ein, um Prozesse nachhaltiger und effizienter zu gestalten.

• Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem operativen Logistikumfeld und kennst die Anforderungen eines dynamischen Tagesgeschäfts.
• Logistik- und Prozessverständnis: Logistische Zusammenhänge verstehst du schnell und kannst komplexe Prozesse sicher steuern und koordinieren.
• IT-Kenntnisse: Der sichere Umgang mit MS Office ist für dich selbstverständlich; erste Erfahrungen mit SAP sowie idealerweise Warehouse-Management-Systemen bringst du mit.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Kommunikation und Eigenverantwortung: Eine strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus.

• ArvatoCare – Betriebliche Krankenkasse: Wir bieten dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung.
• Digitales & innovatives Umfeld: Dich erwarten digitalisierte und weitgehend automatisierte Prozesse sowie moderne Tools; du arbeitest in einem Umfeld, in dem neue Ideen willkommen sind und der Status quo regelmäßig hinterfragt wird.
• Teamkultur & Duz-Mentalität: Wir leben eine offene Duz-Kultur, kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit; gegenseitiges Feedback, Wertschätzung und ein „Wir statt ich“-Mindset gehören für uns dazu.
• Corporate Benefits: Du profitierst von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie Corporate Benefits, Fahrradleasing und Zuschüssen (z. B. zum Deutschlandticket)

Informationspflichten im Zusammenhang mit der Erhebung deiner personenbezogenen Daten:

Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die in der Stellenausschreibung angegebene Firma. Die Firma verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG.

Die Speicherdauer deiner Daten richtet sich an den Fristen des jeweiligen Landes aus beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Diese findest du hier.

Den Datenschutzbeauftragten der Firma kannst du unter der o.g. Postanschrift erreichen.

Weitere Informationen zum Datenschutz und zu deinen Rechten erhältst du hier.

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