【想想國際餐飲集團】人資主管

【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。

1、制定並執行人事選用、培訓及留才策略，提升人才招募優勢。
2、負責人事業務管理，包括新進任用、異動、出勤、離職及薪酬計算等。
3、協助組織規劃，優化工作制度流程，調整制度及管理文件。
4、改善員工關係，提升向心力，推動教育訓練和激勵活動。
5、確保勞動法令遵循，調解勞資爭議。
6、負責人事行政流程，創建友善的辦公環境。
7、辦理績效考核，定期整理績效評核結果。
8、完成主管交辦的其他事項。