業務システム開発SE

仕事内容

【保守・改修だけで終わらせない。上流工程への挑戦で、あなたの市場価値を最大化する。】
「今の環境だと、既存システムの保守・改修ばかりで新しい技術や環境に触れられない…」
「お客様の本当の課題が見えていても、言われたことだけやる文化にもどかしさを感じる…」
現場リーダーとして実績を積みながらも、そんなキャリアの壁や閉塞感を抱えていませんか？

ウイングITソリューションズ（WIS）なら、製造業や建設業、小売業など、多彩な地場企業との直請け案件が中心！
「言われた通りに作る」のではなく、お客様のビジネス課題に深く踏み込んだ提案や、PM（プロジェクトマネージャー）へのステップアップを全力で後押しします。

【具体的な業務内容】
地域企業にシステムソリューションを提供し、業務システムの開発を推進します。
提案、設計、プログラム開発、プロジェクトマネジメントを、経験に応じ対応いただきます。
・システム提案・設計： システム提案、要件定義、基本・詳細システム設計
・プログラム開発： Visual Basic.NET、C#などを用いた業務アプリケーションの作成（コーディング・テスト）
・データベース設計： 業務要件に合わせた最適なデータベース設計・構築
お客様は、製造業、卸売業、建設業、小売業、医療介護、地方公共団体など様々な業種があり、オリジナルの業務システム開発に加え、パッケージやクラウドサービスを用いたインテグレーションを行います。

※入社後は、スキルや適性を踏まえてご経験やプロジェクト規模により、役割は調整いたします。

💡ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。
書類選考の後、面接へ進まれた際には、詳細な会社紹介もさせていただきます。

応募資格

■必須資格：基本情報技術者試験（ＩＰＡ）
■あれば尚可：応用情報処理技術者試験（ＩＰＡ）

募集背景

当社は2026年4月に「ウイングＩＴソリューションズ」へと社名変更し、新たなスタートを切りました。足利銀行グループの強固なネットワークのもと、宇都宮を中心とした地場企業からのシステム開発やＤＸ（モダナイゼーション）の依頼が急増しており、業績は非常に好調です。

現在は既存事業のさらなる拡大と、組織の次世代化を見据えた「基盤づくり」の真っ最中。そこで今回、これまでの開発経験を活かし、将来のリーダー・マネージャー候補となってくださる仲間を増員募集することになりました。同期となるメンバーの合流も予定されており、挑戦するには絶好のタイミングです。

勤務地・交通

栃木県宇都宮市西川田1丁目7番11号ウツノミヤサイト

転勤なし！宇都宮の本社での勤務となります。

💡 WISを選んでほしい3つの理由

(1)スペシャリストからマネージャーへ。豊富な案件であなたの市場価値を最大化する
多種多様な業種の直請け案件があるため、要件定義やコンサルティング領域といった上流工程の専門性を高め、ＰＭへステップアップできる環境です。

(2)システムのモダナイゼーション（最新化）に挑戦！
「古いシステムの単純な保守ばかりで技術が身につかない」という閉塞感とは無縁です。レガシーなシステムを最新の技術や環境へ生まれ変わらせるモダナイゼーションを通じ、市場価値の高いエンジニアを目指せます。

(3)足利銀行グループの安定基盤×ワークライフバランス
安定した経営基盤のもと、評価制度も明確。無理な納期設定や深夜残業を抑制しているため、私生活も大切に働けます！都内SIerからのUIターン転職組も合流予定です。

東武宇都宮線 西川田駅 東口　徒歩5分

勤務時間

◎残業は、平均16時間/月程度です。

給与

30万円 ～ 50万5,000円

上記額にはみなし残業代（月30時間分、57,000 円～96,000 円分）を含みます。
※超過分は翌月に支給。
※30時間を超える時間外労働分は、翌月に別途全額支給いたします。
※固定残業代の時間は実際の残業時間数の見込みや実績を示すものではありません。
※納期が近い場合など残業をする場合もありますが、実際の月平均残業時間は16時間程度です。

休日休暇

【年間休日125日以上／土日祝休み】
当社ではオンとオフのメリハリを大切にしており、しっかり休んでリフレッシュできる環境を整えています。

◇完全週休2日制（土・日・祝日）
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇産前産後・育児休暇
◇有給休暇（入社半年後に10日付与）
◇年間休日125日

💡 プライベートも大切にできる社風です
無理な納期設定を会社として抑制しているため、基本は休日出勤は原則ありません。
有給休暇もチーム内で調整しながらスムーズに取得できる風土です。

◎「家族や趣味の時間が増えた」と、転職組からも喜びの声が多数！
◎中途入社の転職者が多数活躍中！馴染みやすい環境なので安心です。

待遇・福利厚生

社員一人ひとりが安心してキャリアを築けるよう、充実したサポート体制を整えています。

◇賞与：年2回（業績・評価に応じる）
◇昇給：年1回（業績・評価に応じる）
◇社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
◇ 交通費支給　※社内規定あり
◇ 住宅手当　※社内規定あり
◇ 資格取得支援制度・手当あり