業務主管／業務經理（機電派遣、BIM外包、實習生開發）

優於同業的待遇：具競爭力的固定底薪 + 高額無上限業績獎金，付出與回報絕對成正比。
核心決策與高自主權：直接對接經營層，享有高度開發自由度，沒有繁瑣的行政規定。

戰略轉型紅利：公司正全面轉型升級至高毛利「機電外包派遣」與「BIM 技術外包」，表現優異者享營運分紅及未來高階管理職位。

【工作內容】

第一階段（重點業務開發）

主動拜訪全台製造業工廠、加工廠及工程案場，挖掘「外籍實習生」引進需求。
進行企業方案簡報、需求診斷、合作條款洽談與簽約締結。

第二階段（業務轉型與擴充）

-配合公司戰略轉型，推廣「機電人員承攬」及「BIM 繪圖／模型代工外包」服務。
-開發營造商、機電工程行及建築師事務所等 B2B 工程客戶。
-專案整合與客戶維繫。
-協助整合客戶需求，與內部派駐及技術團隊溝通，確保專案順利交付。
-定期維繫核心客戶關係，挖掘長期派工與技術外包合作機會。

【條件要求】

-學經歷要求：專科以上。

核心能力：

-學習與反應快：能迅速掌握「外籍實習生引進」、「機電派遣」與「BIM 應用」的業務語言。
-工程識圖基礎：具備基礎工程概念，能看懂圖面或理解現場工法者優先。
-目標導向與高抗壓：具備強烈獲利慾望，能獨立安排拜訪行程並追蹤案源。
-優異溝通與整合力：能順暢對接工廠廠長、工程工頭及公司內部團隊。

其他條件：需自備交通工具（汽車／機車），具備 B2B 陌生開發實務經驗者優先錄用。